当地时间周五，美国杜克大学一名生物统计系的助理教授梅根·尼利（Megan Neely）向全系学生发的一封邮件因涉嫌种族歧视引发关注。

邮件称，有两位教职员工分别找到她，称他们在教学区看到两名中国学生“大声说中文”，想要知道他们的名字，好在之后拒绝这两名学生的实习或项目申请。

梅根在邮件中劝诫，希望学生能够抓住机会提高英文，要注意在教学楼中无意说中文可能带来的后果。

尼利的邮件照片很快被传到网上，并引发了许多人的愤怒。

人们指出，这些学生在课堂外交谈的时间是属于他们自己的时间，其他人则指责尼利

和另两位没有透露姓名的教职员工所表现出来的种族歧视，质疑这些学生是否因为说的是中文而不是另一种外语而成为了他们的目标。

据悉，这位助理教授已不是第一次群发类似邮件了。2018年2月，她也发过一封邮件，建议母语非英语的国际学生在学校都要说英语。

当地时间周六下午，该系所属学院，医学院院长向学生发信致歉，助理教授梅根已辞去主任职务，澄清杜克大学不会限制学生沟通的语言，也不会因为用什么语言而影响学生的职业发展。

据该校知情人士透露，杜克大学已安排该系教师与三名中国学生代表在周日中午面谈讨论该事。

网友评论：

杜克大学创建于1838年，至今已有181年的历史，如此老牌的名校，在美国如此强调政治正确的环境下，还能存在如此赤裸裸的对中国学生的种族歧视，让我们感到无比震惊。

看到我们的同胞仍遭受偏见和歧视，实在是不能忍。

肤色差异是表像，文化差异是滤镜，政治正确是块布，傲慢和蜜汁优越感才是根源。

甚至如今都有美国人说，在美国所谓的种族歧视是针对黑人、南美人和犹太人的，其实中国人都不算什么，因为他们只是无声的蝗虫。

我们没有能力改变美国的现状，但至少请不要再做他们口中的无声的蝗虫。权利是靠斗争得到的，不尊重自己的人永远不会受到别人的尊重。只有我们自己维护自己，才会不再受欺负。

这起事件中，杜克大学的中国留学生们处理得非常冷静、迅速和妥当，可以说给留学生做了表率。他们不仅以最快速度写好了抗议书，还在最短的时间凑齐了上千个签名，这才使学校引起了更高的重视。

杜克大学的一位中国留学生说：“我们想做的就是用美国人的游戏标准来赢得大家的赞同。”

还有同学说，Megan Neely平时工作蛮认真负责，只不过理解不了为什么这封邮件的歧视色彩这么浓厚，希望能和她正面交涉一下，而相比较而言，更想让邮件中两位说说坏话的教职员工能够出面道歉。

对于如今的处理结果，杜克大学的中国学生们表示满意，也对请愿书的的内容做了调整。

同学们说，抗议的目的不是报复，而是想要让学校彻查此次事件，了解清楚事情的来龙去脉，最终去改变校园文化歧视的现状。