从业执照能决定一切吗？

近日，皇家社会院盲人保护中心对外宣称：“雇主和政府机构应该改变“执照等于一切”的看法，对于许多盲人或者其他的残疾人而言，由于他们身体上的缺陷，他们无法获得相应的从业执照，而这也就决定了这些人无法去取得他们能够胜任的工作。因此，雇主及政府机构应当取消从业执照在招工过程中的限制作用。”

社会学者Connie Miari女士，今年23岁，Miari女士有着天生的白化病，这影响了她的视力，并且决定了她无法取得合法的从业执照，因此，她不得不放弃了申请许多工作的机会。

南澳反儿童虐待协会电话中心的工作（Families SA Child Abuse Report Line (CARL) call centre）近期准备招收280名新员工，包括社会工作者。然而，法律的相关规定却使Miari女士无法申请该工作，即使她最近才从南澳大学社会学专业毕业。

Miari女士称：“由于我无法取得相关的执照而失去这个工作，这非常不公平。我觉得这个电话中心的工作主要是坐在桌前，而不是环游世界。我只是想在一些特殊机构开始自己的工作，但是现在看来，我并没有这个机会。”

教育及儿童发展协会主席Julieann Riedstra表示，在南澳，如果想申请社会工作，即使只是一个电话中心，从业执照是一项必不可少的条件。

在这一点上，儿童保护协会发言人Rachel Sanderson有着不同的看法：“很明显，有质量的儿童保护需要用’工作能力’来衡量，而不是根据从业执照。如果Connie不能得到面试机会，有什么能够证明她有充足的能力去胜任这个工作呢？”

皇家社会院负责人 Andrew Daly提倡，在企业寻找员工时，不要以有无从业执照作为唯一的选择标准，而应该给予应聘者更多的机会。

Andrew Daly称：“除非一份工作对于技术有着相当高的要求，我们希望雇主能够有更多的聘用标准，并且更看重应聘者的工作能力。在大多数极端的案例中，雇主一般都用软件去阅读应聘者的简历，如果应聘者没有相关的从业执照，该软件会将其自动屏蔽。”

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