疫情导致留学生数量减少给澳大利亚带来了一些意想不到的好处。最令人惊讶的是，预计失业率将降至4.5%左右。

从表面上看，这似乎是一个最不可能的结果，因为在疫情之前，澳大利亚的失业率约为6%至7%。

是什么改变了就业前景？

海外留学生人数的减少已成为失业率下降的一个重要因素。

最明显的就业来源是建筑业的繁荣和社区现金盈余所产生的经济活动。过去几年，澳大利亚人在海外旅游上花费了大量资金，其中大部分被导向了当地旅游业，促进了地区就业。例如，如果你想下个月或7月份去North Queensland，你将很难找到住处。

North Queensland的旅游活动现在达到了前所未有的水平。它似乎吸引了大批本来会去巴厘岛的澳大利亚人。这种势头正在蔓延到许多其他地区的旅游区。所有这些都能创造就业，降低失业率。

与建筑、家电相关的零售热潮也是一个重要因素，但海外留学生才是最主要的原因。在高峰时期，澳大利亚有超过70万的海外学生。大约一半是大学生，他们被允许在上学期间每周工作20小时。在学校以外的时间有更多的工作自由。许多学生来自中产阶级家庭，在澳大利亚留学期间需要有收入来维持合理的生活。

他们的20小时工作通常以标准报酬支付，但也有许多人提供廉价劳动力价格给自己增加了额外的工作。大量的咖啡馆、餐馆和其他企业利用这种能力雇佣了大量的低成本劳动力。

许多首府城市和偏远地区城市的酒店、餐馆、咖啡馆等都在努力寻找“劳动力”，因为留学生数量的减少也大大减少了他们的人才储备。他们要么关门大吉，要么在年轻的澳大利亚人（有时是老年人）群体中寻找劳动力，这些人现在发现他们可以在就业市场上获得或重新获得立足点。当然，许多同样依赖海外学生的学校在收入方面也遇到了问题。

那些使用低成本海外学生劳动力并存活下来的学校，必须向本土劳动力支付标准加班费。

有传闻表明，在许多地区，在这些咖啡馆和餐馆涌现的澳大利亚年轻人非常高兴现在自己能够摆脱长期失业的状态。

一些人发现很难适应生活方式的改变。总的来说，这对相关的人来说是好消息，对澳大利亚这个社会和经济来说也是好消息。

在2022年和2023年，澳大利亚将需要重新吸引海外学生，几乎肯定来自中国以外的国家，他们将再次需要工作。澳大利亚需要制定一套工作方案，提供工作机会，淘汰廉价劳动力。

这些只是想法，但政府确实需要制定更好的规则。与此同时，许多场馆已经适应了这种情况，通过小幅提高价格来弥补更高的劳动力成本。

那些没能做到这一点的人正在努力维持收支平衡。

在那些留学生曾是重要劳动力组成部分的地区，雇用当地人的成本将意味着食品和饮料的价格会略微上涨。

由于现在留学生的经济水平要低得多，他们很多都选择了代购这个兼职。