随着国家政策的改变，公务员这个金饭碗的职业再也没有以前那么神秘了，取而代之的是越来越常规化和透明化。那么国外的公务员行业都是个什么状况呢？怎么分等级？工资高吗？待遇如何？今天小编就来跟你一起扒一扒澳洲公务员的那些事！
根据澳大利亚1999年颁布的《公务员法》，公务员主要分3大级别：
1. 高级行政领导：分3个档次SES Band 1-3；
2. 中级行政秘书：分2个档次EL1-EL2，它们的升迁主要通过部门内部考核和领导推荐；
3. 初级公务员雇员：分6个档次APS1-APS6，一般对外公开招聘，一年在本级内升一档。
顺便普及一下我大天朝的公务员分级：据近期资料消息，中国公务员系统共分27级，领导分10层；从一个普通科员成长为一位正厅局级官员，大约需要25年。主要层级包括：国家级正职、国家级副职、省部级正/副职、厅局（地）正/副职、县处级正/副职、乡科级正/副职.....
初级公务员雇员年薪平均接近7万澳元；中级行政秘书年薪平均约在10万澳元以上；高级行政领导年薪平均则在20万-30万澳元。在南澳做公务员最幸福，2012年数据显示，超过1800名南澳公务员的年薪高于13万澳元。阿德莱德大学前任副校长James McWha曾是南澳最高薪的一名公务员，其年薪甚至超过82万澳元......要知道，根据2014年7月数据显示，澳洲人的平均年薪仅为5.7万澳币左 右。
除了诱人的薪资，澳洲公务员还有羡煞旁人、五花八门的津贴。公务员除了享有和普通公民一样的各种社会福利待遇，还有加班补贴、差旅补贴、工作调动补贴、地区补贴、物价补贴、汽车补贴、事故赔偿津贴等；此外，还有一些部门自己说了算的补贴，如学习津贴、疾病和伤残津贴、看护津贴、配偶津贴、电话津贴、交通津贴等，其中病伤补助金甚至可能高达本人月薪的80%，且支付时间长达一年半。
以上这些津贴都还算得上合情合理，而下面这些却显得不明觉厉了：服装补贴、穿鞋补贴、小佩饰补贴以及买内衣或衣物丢失补贴等，还有被前工党视为“眼中钉”的免费按摩补贴（被前工党称为“明目张胆的浪费”）。
对于这样奇(爽)葩(歪)的补贴，百姓的态度也是褒贬不一。有人表示，按摩一下并不能让公务员的工作做得更好；而一名悉尼大学法学院的学生则称，公务员的收入与律师相比太低了，如果再没有这些补贴，那么就没有什么吸引力了。（意思是要这么养着，公务员就没必要再去贪了.....）
澳洲公务员无须“专一”，他们被允许从事一份“第二职业”，即Moonlighting。无论是自己开公司做生意，在其他公司打工，或是当自由职业者......总之凡是从事政府工作之外的、有报酬的活动，都被列为“第二职业”范畴。
想要从事“第二职业”的公务员只需要向主管部门提出申请，通常都会获批，有效期为一年。“第二职业”不能与本职工作有利益关联，如税务局公务员不能从事律师或财会方面的工作；交通管理局公务员不能当驾驶教练等；此外，公务员不能利用在公务部门工作的便利为自己的生意拉客或徇私。一名公务员称，在澳洲政府里从事“第二职业”的人很多，有人在做俱乐部经理；有人组织了演出队，每年在全国巡回演出；还 有人是画家......
事实上，政府在出勤制度和人员管理上也给“第二职业”敞开方便之门。公务员拥有弹性工作制，除了在上午10点到下午3点之间必须出勤外，可以随意安排上下班时间；平均每天工作七小时，以13个星期为一个周期，如果每天多工作半小时，那么每两周就可以多休息一天。此外，公务员的假期名目繁多，除了每年20天的带薪假期外，政府还规定：通常公务员每四年可以停薪留职一年(就是所谓的Long Service Leave)。当然具体到不同部分和职位也会有不一样的情况。
这种长假太拉仇恨有没有！
