（文章摘自网络，观点仅供参考）

“以旧金山为例，它的工业用地成本只要46美元/平方米。而上海大约180美元/平方米，深圳大约210美元/平方米。平均而言，我们的工业用地成本比美国多了5倍。”著名经济学家郎咸平指出，“中国曾经用来招商引资的核心竞争力没有了，企业的经营成本甚至比美国还高。外企还有什么理由留下来继续经营呢?”

日前，三星电子宣布，将向越南投资30亿美元修建一座全新的智能电话工厂。近几年，三星不断增加越南工厂的产能，试图通过削减成本与中国手机厂商竞争。新工厂的建设计划获批后，将使得三星在越南的总投资承诺达到约110亿美元。三星新的工厂将紧邻另一座投资额达20亿美元的三星工厂，后者已于今年3月开始启动生产。此前，三星电子还宣布将在胡志明市修建一座投资额5.6亿美元的工厂，用于制造电视、洗衣机和空调。这些工厂生产的产品除了小部分面向越南市场外，大部分都投向国际市场。

事实上，三星只是一个代表，如果拟一份转移清单，上面的名字，还应该包括英特尔、LG、松下和微软在内的众多科技公司，近几年来，随着中国劳动力成本的上升，不少厂商选择将工厂迁至越南、印度等东南亚一带，期望维持原有的利润率。

最近发布的《中国外商投资发展报告(2014)》指出，“影响国际直接投资进入中国市场的因素在发生重要变化，中国经济增长下行压力增大，改革开放的红利在进一步释放的过程中目前还没有出现特别鲜明的变化，中国的经济结构变迁会使外商投资的结构发生变化，存量的外资存在区位转移。” 对外经济贸易大学国际经济贸易学院教授桑百川在接受媒体采访时指出，中国的外商直接投资在保持相对稳定的状态下将经历结构调整期。

对为数众多中国园区来说，由于制造业仍然是园区主流，外资大型生产基地仍然是绝对的优质客户，眼下，他们不仅要与国内的园区同行贴身厮杀，更要直面国际分工带来的挑战。

据波士顿咨询集团，现在中国的制造业成本已经高于其它出口大国，目前，越南的劳动力成本约为中国的一半。此外，这些国家还可开出非常优惠的政策，以三星越南工厂为例，越南政府表示，如果三星公司满足了特定的投资要求，那么他们新修建的智能电话生产线在四年内不需要支付企业税收，在此后的九年时间里也仅需支付正常税率的一半。

据了解，在上海，受多重因素的影响，外商投资显得趋于谨慎，东南亚等国家成为跨国公司的潜在选择。在中国和世界工厂告别的时候，中国希望更多企业能把研发中心、区域总部等高层分工放在中国，但这种调整却没有那么快，园区或将因此面对青黄不接的尴尬现状。

著名外企逃离清单

1、三星

三星电子将投资约30亿美元在越南建设第二家智能手机厂房，新场地位于越南东北部的太原省。据越南媒体报道，三星今年在越南的总投资已达到约110亿美元。除去此次投资的第二家智能手机工厂，三星电子已有三家下属生产工厂位于越南。

2、富士康

今年2月，富士康签署了一份投资意向书，其将在印尼投资高达10亿美元建设全新生产线。 据悉，这笔 10 亿美元的投资将会落户雅加达该投资计划预计将在未来三至五年内落实完成，其中涵盖的领域包括研发、电子软件设计、制造以及电子产品的组装等生产线。

3、诺基亚

2013年10月28日，斥资3亿美元的诺基亚手机生产在越南北宁省越南-新加坡工业区正式竣工这个在越南新建的工厂耗时1年半，总面积6.54万平方米。该工厂第一批产品是诺基亚105，其95%的产量出口，5%的产量内销。

4、松下电器

2013年4月，松下电器称，该公司将在越南兴建生产插座等线路配线工厂。越南新工厂是松下继印度尼西亚和泰国之后在东南亚地区的第三个生产基地，总投资40亿日元，计划于2014年4月建成投产。

5、LG

今年2月，韩国驻印度大使李俊揆发言称，印度政府已经向LG、三星等韩国半导体生产商发出在印度建厂的邀请，现在这些厂家正在考虑当中。三星和LG官方并未对此作出评论。根据预测，2020年印度电子产品的市场规模将达到4000亿美元，但印度至今为止却没有一家半导体工厂。

2013年2月，LG对外表示，计划在越南海防市投资3亿美元，在2020年前建成40万平方米的生产家电的大型工厂。该工厂有望成为LG电子最大的海外工厂。据悉，LG电子决定在越南建厂的原因是其认为越南市场潜力巨大。

6、英特尔

2010年10月，英特尔公司在越南胡志明市投资10亿美元建立了一个装配和测试工厂，该工厂面积有5个半足球场那么大，占地4.6万平方米，是当时英特尔旗下最大的测试和封装工厂，主要对英特尔生产的笔记本和移动设备芯片进行测试和封装。

头牌外企上演大撤退 国人面临改革开放后第三次命运大转折？

1978年，邓小平推进的改革开放促使了中国人的第一次命运大转折。

1992年，邓小平南巡深圳，世界500强纷至沓来，内地奔向沿海打工潮，亿万富豪和中产阶层加速崛起，形成中国人命运的第二次大转折。

2015年，中国人是否真的面临改革开放后的第三次命运大转折？

多个大型制造企业正在加速撤离中国，特别是日资企业跑得更快，2015年企业跑得更多！日本人是靠不住的，他们的民族意识太强，抱团，小气，加上对过去的侵略战争还不思悔改。近日与多位熟悉的外资制造企业高管聊天发现，的确有不少人在外资大企业锻造数年后自己开始办厂做老板，做他们的配套生意，他们依托的是这些大企业的国际市场。这些小企业生存面对危机，更别提能否填补空缺，我们关心有可能导致的制造业倒闭潮，还有失业潮，中国人是否真的面临改革开放后的第三次命运大转折？“中国制造”升级为“中国创造”是中国经济的必由之路！

今年计划撤离中国的头牌外企

2014年12月17日，微软宣布将在春节前关闭位于北京及东莞的诺基亚手机工厂。关闭中国工厂后，部分设备被转移到越南河内工厂。

松下将把立式洗衣机和微波炉生产从中国转移至位于静冈县和神户市的工厂。

夏普计划在栃木县矢板市工厂和大阪府八尾市工厂分别生产更多机型的液晶电视和冰箱，推进回迁。

日本大金工业公司董事长井上礼之7日表示，计划进一步把投放日本国内市场的家用空调生产从中国迁回位于滋贺县的工厂。

TDK预计也将把部分电子零部件的生产从中国转移至秋田县等地的工厂。

此外，优衣库、耐克、富士康、船井电机、歌乐、三星等世界知名企业也纷纷在东南亚和印度开设新厂，加快了撤离中国的步伐。

外资企业集体跑路原因何在？

外资企业忍痛放弃在中国深耕多年的产业链，忍着解散员工需要支付巨额赔偿的痛苦，断然撤离中国，显然是事出有因。“包装地带”微篇认为，主要原因大致可归纳为如下几点：

1、人工成本高涨，中国失去吸引外资的最大优势

2001年产业工人工资五六百元，不仅低于东南亚国家，而且是欧美日等发达国家工人工资的1/20－1/30。现在工资普遍达到三、四千元，五险一金”更是占到工资总额的40%-50%，企业负担沉重。比如外企要养一名月薪10000的员工，实际上企业每个月需要为这名员工支付14628元。中国大陆不仅工资远高于东南亚，而且社保缴费是东南亚国家的4.6倍。

2、老一代工人基础教育扎实，颇具忍耐与服从精神，新一代则迥然不同

上世纪90年代，外资企业之所以抛弃东南亚而选择到中国投资，一个主要优势在于第一代农民工特别能吃苦耐劳，而且具备老板们非常看重的忍耐与服从精神。加上1980－1990年中国实行科教兴国战略，为社会培养出了一大批基础教育非常扎实的产业工人。而新一代的工人则迥然不同，不服从安排、不肯吃苦、好逸恶劳、容易冲动等特质已成为他们的新标签。近年来，年轻工人因为被主管批评几句便举刀相向的报道屡屡见诸报端。

3、罢工等经营风险越来越大

由于新一代产业工人注重维护自身权益，且多以自我为中心、好冲动，导致企业经营风险日益加大。

2012年12月在广东汕头陈店一家制衣厂打工的26岁湖南青年刘某，因为被工厂老板押着3000元薪水要不回来，点燃了打工的厂房，导致14名无辜者死亡。

2014年9月10日，东莞台资苹果代工厂万士达中秋不发月饼和奖金，导致数千工人举行罢工并堵塞公路的事件。

2014年10月，印尼金东纸业800选纸工人因为未上调工资发生罢工事件，员工堵住厂门导致生产停工。直到资方被迫答应工人条件后，罢工事件才得以平息。

4、地缘政治风险加大、政治风波不断

随着中国的崛起，与周边国家的摩擦越来越剧烈。南海局势升温、钓鱼岛事件的发酵，导致国内政治风波不断。反日游行时打砸日车的行为令在华外资企业胆战心惊。万士达罢工工人甚至提出收复台湾等七点要求，数月之后台湾总公司胜华科技宣布大陆的三家大型工厂破产倒闭。

5、纳税优惠政策取消，吸引力进一步缩减

2007年出台的《企业所得税》法，外企税收从15%提升到25%，也是导致外资撤离的一个因素。

外资撤离对中国包装印刷等制造行业的影响究竟有多大？

上述知名外资企业的撤离对于那些为之提供配套产品或服务的中国制造业来说，无疑是釜底抽薪。一旦外资撤离，为这些企业提供包装印刷、电子电器、五金模具、化工产品等产品的制造企业将面临订单锐减和产能严重过剩的困境。

外资撤走对中国制造业影响之大，可能超乎多数国人的想象。笔者还记得2002年参加日本索尼公司在深圳罗湖香格里拉大酒店举办的索尼绿色环保标准SS-00259推介大会，到场的供应商多达五百家，均是直接或间接为索尼产品供货的企业。品牌外资企业的影响范围之广，由此可见了一斑。

严酷的事实也正在告诉我们，外资撤离的影响大到不可想象。2013年9月，高峰期多达7000人的包装印刷企业东莞快联达因为客户订单转移到东南亚，导致老板直接放弃工厂。2014年，中国最大的手袋厂之一理文手袋声称，由于公司订单被转移到菲律宾等东南亚国家，2014年公司利润剧减55%。微软宣布诺基亚春节前将关闭中国工厂，其供应商苏州闳晖科技也应声倒闭。

经过二十年发展，当2008年中国取消外资优惠政策的时候，国内的内需市场已经繁荣起来，多多少少还有一些底气。但是经过房地产大跃进、政府印钞、铁公基投资和贫富分化等的扫荡，中国的内需市场已是疲态尽显。如果此时外资企业撤走，外需市场将大大受损，这对中国制造业来说，是无法承受的。

外资不在，失业潮的幽灵将在神州大地游荡

2010年，时任国务院副总理张德江指出，中国有4500万人的就业机会来自外资企业。如果算上间接为这些外资企业提供配套的上下游企业，外资提供的就业机会数以亿计。

2014年3樱达电器突然倒闭，1000多名员工失业。联建科技辉煌时有员工两万多人，倒闭时3000多名员工失业。万事达公司和联胜公司两家工厂倒闭造成7000人失业。诺基亚手机零部件供应商闳晖科技宣布关门停产，该公司数千名员工失业。

近来，东莞市奥思睿德老板欠债1.35亿元跑路，400员工失业。东莞兆信通讯因资金链断裂倒闭，1000多名员工失业。诺基亚春节前关停东莞和北京工厂，届时又将有9000人失业。

这些外资企业的关停或倒闭，间接造成的失业人数更是不可估量。以包装印刷业为例，东莞的快联达包装，2007年员工达到7000人，2013年9月突然倒闭时仅余1700名员工。中大印刷在高峰时期也高达6000人，到2014年1月发生罢工时，人数仅1200人。2013年罢工的港资深圳华彩印刷厂，2008年高达一万人，到罢工时仅余3000人。皖北最大的包装企业亨浩彩印倒闭致500多人失业，福建千帆纸业倒闭造成1000多人失业，上海力天倒闭至400人失业。

外资撤离、外需崩塌；四座大山、内需不振，2015年的中国制造业，肯定要面临更大挑战。若放任倒闭潮、失业潮在神州大地肆虐，在住房、教育、医疗、养老四座大山的压迫下，很多中国人的命运将被改写？