澳洲457工作签证具有适用人群广、申请条件相对较低等等一系列得天独厚的特征，因此越来越多的申请人转战457工作签证并且成功拿到了457签证。因为 457签证是一种为期4年的工作签证，满足移民局规定的要求后需要转成186、187申请永居签证。
下面通途移民专家给出大家最新457注意事项：
1，现有的457签证最低工资标准不变， 目前是53900 澳币加9.5%的养老金。对于偏远地区的申请，移民部会考虑根据当地的实际工作标准制定工资标准。
2.目前的培训要求A和B 被每年的培训贡献费用政策取代，具体金额是根据员工的工资和养老金的2%来决定。
3.目前的英文要求是4个5分， 新的政策改为平均分5分；部分职业和行业，雇主可以提出申请更低的英文要求；同时可以接受其他方式的英文测试；目前英文豁免之一的连续5年的读书改为累计5年的读书。
457签证持有人应承担的义务和遵守的规定
在持有457签证期间457签证持有人需持续购买符合457签证类别的医疗保险。
457签证持有人只能为其担保公司工作。不可以在节假日或业余时间为其他雇主工作。
由于任何原因457签字持有人停止为其担保雇主工作，他/她需要在90天内：1）找到其他愿意提供担保的雇主并递交申请 2）申请其他签证 3）安排离境。否则就是违反签证8107条款，签证可能会被取消。
457雇主应承担的义务和遵守的规定:
1. 雇主应按照457提名获批的工资为申请人发放工资
2. 为457签证持有人购买工伤保险，并按时缴纳养老保险金（目前为工资的9.25%）
3. 457雇主在担保资格有效期间每年要对本地员工进行培训，且培训数额达到移民局规定的标准。
4. 如果由于任何原因雇主与457签证持有人终止雇佣合同，雇主需要在10个工作日内通知移民局.
5. 如果雇主公司更改地址，联系方式或者其他公司信息变更，也应该在10个工作日内通知移民局。
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