对大学毕业生来说能够去美国找到一份职位显然要比留在加拿大强，因为那里的薪资更具吸引力。
但一些加拿大安省公司的高管们认为，那些大学一毕业就去美国工作的安省年轻人应该偿还纳税人的钱。
因为安省高校的学费能维持在目前水平是因为有政府资助，而大量该省学生一毕业就跑到美国硅谷，纽约和波士顿等地，等于是让安省纳税人出钱为美国公司培养员工。
《环球邮报》记者Jane Taber报道说，安大略省政府不久前刚刚决定为设立新的安省学生补助项目拨款13亿加元。
加拿大革新委员会（CCI）的负责人本杰明.伯根说，安大略省的纳税人在高校学生身上的＂集体投资＂，如果后者去美国工作，应该要回来，用在提高加拿大高科技领域的工资上。
安省基什纳滑铁卢地区的高科技公司抱怨雇不到合格员工，因为滑铁卢大学的毕业生在美国硅谷很抢手。当地一个拥有125名雇员的软件公司老板说，他现在有30个职位空缺，但就是招不到人。
但是另一个软件公司老板斯塔克表达了不同意见。
他认为，加拿大公司要吸引人才还是要靠提供更好的条件，例如像硅谷的公司一样提供午餐，健身房，教育津贴，以及实行无限期休假政策。他自己正是这样做的。
（作者：吴薇；加广中文 www.rcinet.ca 微信ID:radio-canada）
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