根据今日《每日邮报》的报道，西澳人似乎对数千个高薪工作职位空缺不屑一顾。

目前，西澳矿业急切地想要填补超过1000个职位，几乎覆盖所有工种，从工程师到技工。

根据招聘网站SEEK的数据，过去一年，在网上发布招聘广告的矿业职位数量飙升了32%，求职者几乎不需要任何经验就能得到高薪。

珀斯急需重型柴油装配工和修理工——工人们只需要拥有相关证书和三年的技工经验，但年薪却高达19万澳元。

那些不介意在黑德兰港（Port Hedland）、卡拉塔（Karratha）和皮尔巴拉（Pilbara）等偏远地区长时间工作、“飞进飞出（Fly in Fly out）”值班的维修人员（Service Person），最高时薪也达到50澳元。

珀斯以外的工作岗位也需要工人，包括锅炉制造工、起重机操作员和索具操作员，自卸货车和推土机操作员，及普通体力工。

还有一些早前并不紧缺的工种目前也在招聘中，比如高级脚手架工、脚手架监工、机械监工、机械钳工、电工/监工、高级索具工、锅炉工、技工助手等。

这些职位每小时的薪水高达43澳元，有些岗位要求求职者具备受认可的技工资质、高风险作业证明，且在高处作业不会有不适。

西北矿区则需要大量的保洁及家政服务人员。对于能在较热的环境中长时间工作的人员，这些仅需极少经验和最低的资格要求的岗位，成为他们的可行之选。

矿业与能源商会(Chamber of Minerals and Energy)呼吁技术移民填补澳人不愿从事的岗位。

该商会首席执行官Paul Everingham表示，仅在卡尔古利矿产业中，目前就有超过1000个职位空缺。“你不可以加以粉饰，它们目前空缺，没有被填补。”

尽管Paul Everingham表示企业优先考虑澳洲求职者，但雇主们迫切希望雇到有技能的人员来做相关工作，无论是谁。

他说：“所有澳洲公司都希望首先聘用澳人，但若澳人不够的话……那么，如果我们不得不建立专门的移民区或工作区，（要是借此）能够在短时间找到熟练工，我们的（商会）成员肯定会表示欢迎。”

卡尔古吉市长John Bowler将矿业的就业短缺称之为“危机”，并敦促联邦政府尽快引入技术移民。

他在接受采访时表示:“我们有一场危机迫近，也许（这样说）有些夸张，但确实有很多企业表示，如果能找到人手的话，他们会雇佣更多的人。”

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