本期为大家分享在英创业故事之BLOCKS CTO王储英国创业分享会2015年11月7日的这个傍晚,浙江杭州海邦英国留学联盟力邀重磅创业嘉宾BLOCKS CTO王储,在英国帝国理工大学组织首次创业经历分享见面会,圆满落下帷幕。在创业经历分享会中,王储通过自身在英国的创业体验,为同在英国且怀有创业梦想的伙伴们指出了在异国创业需注意的问题(例如如何最好利用文化多元化),并且强调了在创业初期的注意事项(如尽早确立利益分配)等。怀揣创业梦想的我们共同聆听了一次独特的创业之旅和一个个妙趣横生的创业想法。---The World's First Modular Smartwatch
---Product Concept: What is “Modularity”?1.通过视频简单介绍由王储参与研发、设计和推广的BLOCKS产品,使听众更好了解产品诞生背后的故事。2.王储介绍产品如何筹资及主打市场。产品具备很强竞争力,25万美元众筹在21小时内完成,目前筹集到130万美元。公司目前计划在Kickstart结束后,寻求A轮融资。预计A轮融资能达到500万美元。公司目前估值1500万至2000万美元之间。产品主要面向欧美市场,其次是新加坡,考虑中国市场,仍处于洽谈中。3.王储个人经历分享。在天津大学完成本科学业,爱丁堡大学完成硕士学位,刚刚获取伦敦帝国理工博士学位。目前除了自主创业外,还在伦敦从事医疗仪器的研发工作。待BLOCKS真正投入市场,会将精力更多放在产品运营这一块,而不仅仅是提供产品研发的技术支持。4.王储对自主创业的看法。创业需要情怀,需要热爱创业本身,而不仅仅为了物质利益或是打消时间。创业回报大,同时风险也大。
答: 这还是由共同价值观决定的。个人认为,博士创业的人较少,更加务实。若有创业想法,不要被生活压力束缚,想象未来五年后的生活,自己到底需要什么样的生活,不断朝自己的目标踏实前进。创业前与创业后心理上的变化是什么?是否有心理落差?创业过程中经历的最开心的是什么事情? 答:BLOCKS 发展进度超过预期,团队的技术、网站开发、运营人员高效合作,使产品在半年内成功推出,可喜可贺。在团队工作中,心理变化是慢慢将重心从技术研发转向对市场运营的研究。明白做技术可以是一辈子的事情,但是如果无法将技术转化为产品,对自己而言意义不大。身边创业的朋友有很多失败了,原因就是把未来想象的太美好,没有了解市场。创业过程中,创意不是最重要的,要了解市场趋势。最开心的是预想未来走在街上,能看到路人佩戴由自己研发设计的手表。了解到您是后来才加入这个这个项目研发的,当时是项目哪方面吸引您加入呢?答:加入该项目前正处于找工作阶段,对工作比较挑。也有朋友推荐一起去硅谷创业,但觉得不靠谱。发现身边朋友找到工作后,每天工作枯燥。因为创业梦想,BLOCKS团队实力和共同信念,以及CEO的人格魅力,决定与该团队合作。 答:因为涉及公司发展方向,矛盾无法避免。最好的解决方法是民主。民主并不仅仅代表投票产生最后结果,重要的是每个人都能发表自己的看法,当然最后领导者必须采取独裁的方法,定下结论结果。团队成员可以从事不同行业,但需持相同价值观。公司创立者应在公司建立之初确定如何分配财产,避免日后财产利益纠纷。
与不同国家背景的团队成员合作,觉得有困难吗?对中国创业者来说,团队成员背景应多元化还是尽量统一化?答:视需研发和推广的产品而定。BLOCKS 产品研发团队非常多元化,但同事都非常努力,合作氛围融洽。应尽量选择从事不同行业的团队成员,积极搭建弱联系,点头之交更能提供机会。强联系虽然保证与他人关系密切,但由于相似的发展环境,无法为自己拓展机遇。 答:很难用一句话概括一年来的创业经历。引用纳兰容若的一句话:“和有情人做快乐事,莫问是劫是缘”。和志趣相投的人一起奋斗,是一种幸福。趁年轻更应该出去闯一闯。答:五五分不是好方法。真正的决策者应占有更多股份,保证话语权,成为公司大股东。人格魅力,也就是气场,是领导者必须具备的,男士女士都可以具备这种气场。成功的领导力,可以让员工感到幸福。答: 这还是由共同价值观决定的。个人认为,博士创业的人较少,更加务实。若有创业想法,不要被生活压力束缚,想象未来五年后的生活,自己到底需要什么样的生活,不断朝自己的目标踏实前进。答:看个人,若有余力、机遇,合理分配时间,可以考虑创业。
到场参与本次分享会,来自Cambridge, IC, UCL, LSE的小伙伴们
添加后,发送“姓名、学校、学历、邮箱、擅长领域、是否已有项目、所需创业资源(例如:寻找码农,寻找硬件设计师,寻找某某合伙人)”给创业群管理小助手。小助手会拉你进入创业群,福利多多,资源满满。