性别平等一直是全世界都在努力争取的一件事,可是就在最近澳洲专家却宣布:
除非有重大变化,否则男女同工同酬的目标再过五十年也无法实现。
如果是这样,那就意味着今天进入劳动力市场的年轻女子直到退休也无法实现与男同事同工同酬。
根据目前的数据,未来几年,惠及男性的性别工资差距很可能仍是澳大利亚经济的一个特点。
最近的分析估算了包括澳大利亚在内的一系列国家还需要几年才能实现男女同工同酬。
分析估计,澳大利亚距离缩短工资差距还有五十年之久,而有些国家甚至需要三百年。
不过有研究表明:
男女之间的薪资差距从2015年的23.9%下降到去年的23.1%。
顶尖女性和男性管理人员之间的薪酬差距从10万元略微缩小至9.3万元。
只是妇女仍然鲜少担任顶层管理职务,而这些职务不但更有影响力,薪酬也更高。
所以哪怕是在澳洲,争取同工同酬也还有很长一段路要走呢。
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图片均转自网络
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