公务员的社交媒体行为规范,澳洲新足迹中文网站微信公众号文章

在Facebook上点赞或分享批评政府的帖子的公务员恐怕将引火烧身——即便只是使用“生气脸”表情。

在私人邮件中发送，或没有删除他人在社交媒体页面上的“污秽言论”的政府雇员也将被视作违反公务员的行为守则。

澳洲公共服务委员会（APS）周一发布的新社交媒体指南强调澳洲公务员“有权参与公众和政治辩论”，但它“不是无限制的权利”。

“如果你在一个社交媒体平台上点赞，将被视作是对某素材的认可，就好比是你原创的素材。”指南说。

在给朋友发送私人邮件的情况中，指南说“没有什么能阻止你的朋友截屏邮件，包括你的个人信息，再发送给其他人或在网络上任意发布”。

“再次强调，违反行为守则不是因为他们后续发布了你的素材，而是一开始就出现在你的邮件中。” 它说，“事实上，没什么可以阻止你的朋友把邮件直接发送给你的领导，举报你的行为。”

对于“其他人在我的社交媒体上发表的污秽言语”，指南说“对他人发表在你的社交媒体页面的言语不作为在某些情况下可被合理地视作是认可”。

“如果有人确实发布这样的素材，那么删除或清楚表明你不同意或不支持可能是明智的。”它说，“违反行为守则不是来源于发表帖子的人，而是你如何应对它。”

匿名或在工作时间以外发表反政府内容同样“不可以”。 “匿名发表或使用化名不能保证你的身份被隐藏。”它说。

“即使你不公开身份你还是可能被其他人指认。这是一个简单的事实：工作机构经常收到有关其雇员言论的额外信息。很多时候这些雇员震惊地发现他们是如此容易地和他们的雇主联系起来。”

一个雇员对工作机构和APS的“信誉影响力”“不因为离开办公室而停止”。指南说“APS员工必须依法在所有时间里维护APS价值观”。

即便加入错误的Facebook小组也可能让公务员引火烧身。“人们会从一系列因素中对你和你的秉公工作能力下结论。这可以包含你参加的任何网上社区的属性。”

全国社区和公共部门工会秘书Nadine Flood把新政策描述为“越界”，说它“明显没有在在联邦公共服务中给予社区信任和允许在公共服务工作的人自由地进行正常的每日活动之间达成平衡”。