澳洲一家广告公司及其一名华裔董事因诱骗留学生为其免费打工，被罚款10万元，并被勒令向员工支付近6万元的工资。

据九号台报道，OHMedia墨尔本公司被指剥削45名临时工。在2011年3月至4月期间，该公司曾在墨尔本、悉尼、布里斯班以及阿德莱德雇佣45名工人为其推销电讯公司莱卡移动通讯（Lycamobile）的预付费手机卡。大部分员工都是持学生签证或工作度假签证的年轻人。在布里斯班工作的34名员工中，有7人只有18岁至21岁，他们在不到一个月的时间内，工作了133个小时。37名员工在工作期间没有收到任何工资，仅有8名员工收到小额工资，但却低于国家规定的最低工资。据统计，OHMedia拖欠的工资总数高达5.9145万澳元，其中拖欠布里斯班员工的工资达4.8万澳元。经公平工作专员（Fair Work Ombudsman）调查之后，布里斯班的联邦巡回法院要求该公司支付罚款及拖欠的工资。法官认为，OHMedia并未咨询适用工资方面的意见，而且它的做法“完全罔顾法律”。“雇主们应当了解，《公平工作法》保护一切员工，绝不允许他们遭受任何形式的剥削或利用。”法官加勒特（Michael Jarrett）称。OHMedia被判支付拖欠的工资外，还被罚款8.5万元，而它在墨尔本的董事周文（Wen Zhou音译）也被罚1.5万元。