1

景区总经理1名

    

岗位描述：

1、男女不限，年龄25至45岁，本科以上文化，试用期3个月；

2、工资：5000至10000元/月；

3、大型景区管理运营经理5年以上工作经验。

2

营销经理1名

岗位描述：

1、男女不限，年龄18-45岁，大专以上文化，试用期3个月；

2、工资底薪加提成：4000-10000元/月；

3、有良好的旅游资源及团队合作精神，组织各类活动策划及运作，负责三分石景区的客户开发及维护等。

3

营销员多名

    

岗位描述：

1、男女不限，年龄18至35岁，高中以上文化；

2、工资底薪加提成，：2000至6000元/月；

3、负责营销接待、客户洽谈、团队接待工作。

4

办公室主任1名

岗位描述：

1、男女不限，年龄18-40岁，大专以上学历；

2、工资：4000-6000元/月；

3、有大型企业（最好是景区行政管理经验优先）主管管理工作3年以上；文笔好，在公司的组织架构搭建，企业文化建设，绩效考核及员工培训、制度建设等方面有丰富的实践经验。

5

寻龙谷领队2名

    

岗位描述：

1、男，年龄18至30岁，高中以上文化；

2、工资：2600至4000元/月；

3、无不良习好，性格开朗大方，会说普通话，胆大心细，反应敏捷，语言表达能力佳，习水性，有良好的服务意识，对带领团队拓展有一定的理解与认识，退伍军人优先。

6

景区售票员1名

岗位描述：

1、男女不限，年龄18-35岁，财务类或管理类专业；

2、工资:2000-4000元/月。

3、头脑灵敏，反映灵活，对数字敏感；有识别真假钞经验或收银经验优先。

7

景区保安员2名

岗位描述：

1、男，年龄25-45岁，高中以上文化；

2、工资2600-4000元/月；

3、外形端庄，无不良嗜好，会开摩托车，吃苦耐劳，服从性好，有保安经理者优先。