一个不懂得尊重别人的人，肯定无法换来别人的善意和尊重。一个人人都不推崇不喜欢的人，他的成就能有多高呢？
最近，一段博士夫妻在节目《相声有新人》里怒怼郭德纲的视频，上了微博热搜：
视频中的这对博士夫妻来自上海交通大学，丈夫叫李宏烨，妻子叫郑钰。两人在上海相声圈里小有名气，这次是抱着夺冠的心态上的节目。
他们自信地认为，相声演员能通过他们衣服上的复杂运算公式，创作出最好笑的相声。
然而，先不说他们的理论能不能行得通，只要是明眼人，都看得出，这对博士夫妇在节目上的态度实在是太嚣张了！
李宏烨一上台，就给评委郭德纲来了一个下马威。他指着郭德纲，发问：
“您不认识我是吧？”
郭德纲愣了一下，很快巧妙地笑着化解了这次尴尬：
“那今天你让我认识认识。”
李宏烨从妻子的手里拿出三本书，走向郭德纲：
“这次我给您带了三本书，是我们夫妻俩这么多年写的书。这本是2009年出版，叫《校园相声学》；
这本叫《相声的有限元》，是2012年出版。
这本叫《逻辑搞笑实录》，我估计你能看懂这本就差不多了。”
这个时候，节目组给了书本封面一个镜头。上面写着：
“看懂难，应用更难！咀嚼咀嚼！”
后面是两个人的签名。
换作是别人，可能脸都要绿了——这哪是来参赛的啊，这分明是活生生来踢馆的啊！
面对来自博士的挑衅，只有“小学文化”的郭德纲只是笑了笑，“太好了，我努力”。
李宏烨并没有顺着郭德纲的台阶往下走，而是“回敬”他：
“您可千万别撕了啊。”
郭德纲回答：
“谢谢，我珍藏。你看，这样的选手，人家不空手来，太好了。”
但郭德纲的好教养，换来的却是李宏烨越来越狂妄的态度：
“我们用公式创作了560多个相声，你竟然不认识我们？”
“咱说点高级的行么？别老相声相声的。”
“相声本来就不应该只有一种说法，我倒反而想问你一句......”
“您有问题，我指点，没事。”
这样的态度，令在场的观众都愤怒了。
所以，当郭德纲宣布他们不通过的时候，全场观众都站了起来，鼓掌表示支持。
最后，李宏烨走时，甩下了这样一句话：
“我们走着瞧！今天是你不让我们过的，明天坐在那个位置上的，也许就是我们！”
然而，李宏烨的问题，并不仅仅在于教养不够。
前段时间，任正非炒掉北大才子的事在网上闹得沸沸扬扬。
这位新员工刚到华为时，仗着自己是北大才子的身份，就公司的经营战略问题，洋洋洒洒写了一封“万言书”，越过自己的上级直接交给了任正非。
原本以为自己独到的见地能够打动领导，结果任正非直接批复：
“此人如果有精神病，建议送医院治疗，如果没病，建议辞退。”
任正非的批复让很多人大跌眼镜。没过多久，那位北大才子真的被辞退了。
对公司所处的市场环境、商业模式、管理策略并不十分了解的情况下，这封万言书看上去，其实是一个十足的笑话。
因为，你没有脚踏实地去实践过，也不懂企业管理的那些策略，只会从自己的角度去看待问题——所谓的“万言书”，只能把公司往坑里推。
每个公司高层所制定的策略，是通过一次次试验、一次次失败后，才从数据的基础上总结出来的。不是非要否定这位北大才子，而是如果你没有十足的把握就去轻易推翻别人的成果，是不理智的行为。
回到相声节目上，我们再看李宏烨夫妇的事情。
李宏烨夫妇认为他们的公式相声好，但他们的表演效果，却不尽如人意——他们的相声节目《好浪漫啊》，没有让观众感觉到浪漫，却满屏幕洋溢着尴尬的气息。
还有观众质疑：这是学术论文吗？
很容易给人一种感觉：典型的实践不够，理论来凑。
对于经验丰富的郭德纲，博士夫妇不仅不尊重，还反复提出质疑，妄图推翻他的言论。
其实，相声的实质就是要让观众听得懂，要让观众高兴。它来自于民间，本质就是集一切好玩的俗段子于一体。而且，不是人人都有博士的理解能力，能够听得懂博士说的相声。
所以，郭德纲判断一个人的相声能不能成功，是从商演上判断。因此在后面，郭德纲如实说到：
“我认同你，我也不打击你，我只是告诉你——你这个在舞台上，真的行不通。”
可惜，这对博士夫妇并不接受。
从李宏烨夫妇身上，我们可以得知：
1、文化程度高的人，教养不一定高；
2、我们读书，最终还是要把理论落到实践上，这才是读书真正的意义。
不管怎么样，我们都要始终记得一个道理：学做文化人之前，一定要先学做人。
那么，如何学做人呢？就是要有好的教养。
有人说，好的教养是发自内心的对别人宽容与尊重；
有人说，好的教养是不遗余力地令他人感到舒服；
有人说，好的教养是能站在对方的角度去思考问题，懂得每个人的不容易。
如果要总结起来，就是一句话：
好的教养，其实是发自内心的善良。
发自内心的善良，比一个博士的头衔，要珍贵多了。
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