最新调查:现在美国最好的工作是什么?

2015年09月25日 美国房产华富美



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  现在美国最好的工作是什么?一份最新的调查显示,医师助理、软件工程师以及商业开发经理是美国现在最好的职业前三名,这些工作不仅开放的职缺多、就业机会佳、年收入也不少。
  据美国求职网站Glassdoor最新的调查发现,医师助理是当前美国最好的职业。美国劳工部劳工统计局(U.S. Bureau of Labor Statistics, BLS)的数据指,医师助理平均年薪达111,376 美元,再加上近几年因为医疗需求增加、医生数量短缺,都让医师助理的职缺大增。
  Glassdoor这项排名衡量指标是由工作分数(Job Score)决定,工作分数满分是5分,分数越高表示工作越好。工作分数是由平均年薪、就业机会排名以及开放职务数量所组成。
  Glassdoor.com的就业趋势分析师多博思奇(Scott Dobroski)表示,当求职者决定在哪个领域工作时,有两个重要的考量因素:收入潜力与就业机会。所以,在Glassdoor的调查中,也结合这两项因素。
  多博思奇表示,该调查考量了各个职务的开放数量,是因为这攸关就业机会。他说:“工作开放的职务越多,表示越有机会找到工作。”
  他还解释说:“在上榜的工作中,以科技和医疗服务为大宗。这两个产业在过去几年里,工作机会增加得很快,造成了高需求与高薪资的现象。”

  在上榜全美最好的25个工作中,有9个职务的平均年收入超过10万美元,它们分别是:医师助理($111,376,美元,下同)、财务经理($122,865)、营销经理($100,130)、产品经理($113,363)、数据科学家($104,476)、销售经理($121,657)、解决方案架构师(121,657)、IT专案经理($103,710)以及客户服务经理($103,736)。  以下就是当前全美最好的25个工作的列表。

  1. 医师助理(Physician Assistant)
  工作职缺:45,484
  平均年薪:$111,376
  就业机会:3.5
  工作分数:4.8
  2. 软件工程师(Software Engineer)
  工作职缺:104,828
  平均年薪:$98,074
  就业机会:3.3
  工作分数:4.6
  3. 商业开发经理(Business Development Manager)
  工作职缺:11,616
  平均年薪:$94,907
  就业机会:3.5
  工作分数:4.6
  4. 人力资源经理(Human Resources Manager)
  工作职缺:8,073
  平均年薪:$96,443
  就业机会:3.6
  工作分数:4.6
  5. 财务经理(Financial Manager)
  工作职缺:9,728
  平均年薪:$122,865
  就业机会:3.4
  工作分数:4.6
  6. 营销经理(Marketing Manager)
  工作职缺:14,647
  平均年薪:$100,130
  就业机会:3.4
  工作分数:4.6
  7. 数据库管理员(又称:资料库管理员,Database Administrator)
  工作职缺:9,790
  平均年薪:$97,835
  就业机会:3.4
  工作分数:4.5
  8. 产品经理(Product Manager)
  工作职缺:10,294
  平均年薪:$113,363
  就业机会:3.3
  工作分数:4.5
  9. 数据科学家(Data Scientist)
  工作职缺:3,449
  平均年薪:$104,476
  就业机会:3.8
  工作分数:4.4
  10. 销售经理(Sales Manager)
  工作职缺:3,982
  平均年薪:$121,657
  就业机会:3.4
  工作分数:4.4
  11. 解决方案架构师(Solutions Architect)
  工作职缺:3,982
  平均年薪:$121,657
  就业机会:3.4
  工作分数:4.4
  12. 机械工程师(Mechanical Engineer)
  工作职缺:16,065
  平均年薪:$73,015
  就业机会:3.3
  工作分数:4.4
  13. 质保工程师(Quality Assurance Engineer)
  工作职缺:26,383
  平均年薪:$77,499
  就业机会:3.2
  工作分数:4.3
  14. 企业营运分析师(Business Analyst)
  工作职缺:21,337
  平均年薪:$74,638
  就业机会:3.2
  工作分数:4.3
  15. 电机工程师(Electrical Engineer)
  工作职缺:10,435
  平均年薪:$76,803
  就业机会:3.3
  工作分数:4.3
  16. 网络工程师(Network Engineer)
  工作职缺:14,092
  平均年薪:$87,518
  就业机会:3.2
  工作分数:4.3
  17. 土木工程师(Civil Engineer)
  工作职缺:6,120
  平均年薪:$73,383
  就业机会:3.5
  工作分数:4.3
  18. 审计经理(Audit Manager)
  工作职缺:4,585
  平均年薪:$69,271
  就业机会:3.9
  工作分数:4.3
  19. 物理治疗师(Physical Therapist)
  工作职缺:27,579
  平均年薪:$64,806
  就业机会:3.2
  工作分数:4.3
  20. IT专案经理(IT Project Manager)
  工作职缺:5,700
  平均年薪:$103,710
  就业机会:3.2
  工作分数:4.3
  21. 客户服务经理(Client Services Manager)
  工作职缺:2,377
  平均年薪:$103,736
  就业机会:3.7
  工作分数:4.2
  22. 供应链管理经理(Supply Chain Manager)
  工作职缺:3,754
  平均年薪:$83,795
  就业机会:3.4
  工作分数:4.2
  23. 移动开发工程师(Mobile Developer)
  工作职缺:4,651
  平均年薪:$79,810
  就业机会:3.3
  工作分数:4.2
  24. 专科护理师(Nurse Practitioner)
  工作职缺:15,341
  平均年薪:$95,171
  就业机会:3.1
  工作分数:4.2
  25. 销售工程师(Sales Engineer)
  工作职缺:6,007
  平均年薪:$91,318
  就业机会:3.2
  工作分数:4.2



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