众所周知，税务局员工都是每天4点51分下班，尽管他们的老大们承认这样的工作时间与社区预期以及其他的机构不符，但是税务局员工依旧我行我素。

根据ABC澳大利亚广播公司的报道，澳大利亚税务局建议员工在下午5点钟下班，而不是4点51分，令每天工作时间达到7.5小时。这样做旨在将生产力提高2%。但是这项建议遭到了员工的拒绝，税务局在谈判中放弃了这项建议。

这项建议也被纳入了与工会之间漫长的协商，有关劳资合同协商的谈判已经进入到第三年。据悉，税务局如今已经否决了三项劳资计划，最后一次是在2016年12月，71%的员工投否决票。ATO的员工自2013年以来就没有加薪。

当然，员工不愿意多上9分钟，老板就不愿意涨工资，这也是情有可原。

然后接下来一则消息，更是让小白惊讶到“厉害了我的姐”

澳洲一运动品牌Lorna Jane的一名前门店经理控告雇主欺凌及不合理的工作时间，并索赔55万澳元。

41岁的女性前员工Amy Robinson称，她在受雇于这间公司在布里斯班机场DFO的门店做店长的六个月期间，有23次是要加班到下午6点01分到6点06分不等才离开。正常的下班那时间是6点钟。

但是法官Gregory Koppenol却问她，是不是认真的地为多工作几分钟而投诉。

法庭被告知，下班晚了对身为单身母亲的Amy Robinson的托儿安排造成问题，可能导致了昂贵的额外费用，有影响了她的正常生活。毕竟，晚接孩子一分钟，学校也是要罚款的。估计这个单亲妈妈被罚的多了，怒了。。。

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