曝Domino华人店卖签证 一份担保卖10-15万澳元!

2017年02月13日 澳洲全视角


“那么我就不用说那么隐晦了吧,那我们现在的想法就是把这个(担保)名额做转让,做出售。”一名Domino's Pizza的加盟商用普通话在电话里解释道。


“现在有一个名额是空出来的,我们也可以去做担保,但是我们有一个费用在这边。”


“我们可能是要收十万多吧。往上走…10万到15万。”


在谈话结束时,那名华人加盟商提出,假使在Domino工作的机会落空,还有机会在其他快餐连锁店工作。


但那名华人加盟商不知道的是,打电话来咨询的中国留学生Jon,在为费尔法克斯媒体(Fairfax Media)工作。


费尔法克斯正在对这家全澳最大的披萨连锁店进行广泛调查,当中就包括这种签证欺诈行为,据悉,在既有的经营模式下,很多Domino加盟商都举步维艰,员工薪资遭到克扣。


而替人做签证担保的收费从3万元到15万元不等,取决于签证类型,工作类型以及工作者的国籍。


对于从事这种非法行为的加盟商,该项目提供了一个利润丰厚的副业,足以支撑起收入微薄的商店。


移民工人工作组(Migrant Workers Taskforce)的主席菲尔斯教授(Allan Fels)说,“这是严重的剥削,比克扣薪资还要严重。”他认为,担保签证的做法暗示行业腐败已经发展到了“令人震惊”程度。


Domino公司控制着澳大利亚最大的加盟商网络之一,拥有超过600家商店,雇佣了超过1.4万名工人,每周出售大约100万份披萨饼。


在一份声明中,这家披萨巨头表示,该公司不存在签证欺诈的问题。


“Domino从来没有收到过任何关于签证欺诈的投诉,”它说,并补充称“那些把个人利益放在员工利益和小区利益之上的人,在公司内没有立足之地”。


这家披萨巨头上周日得知费尔法克斯媒体已经取得了一段现任Domino加盟商以昆州乡镇地区一家Domino's门店的职位担保作为交换,索取金钱回报的录音之后,宣布展开调查。


一名勇敢的中国留学生Jon同意为费尔法克斯媒体卧底,帮助揭露这种非法活动是多么容易和公然进行,因为害怕遭到报复,Jon要求隐去全名。


在这通电话里,可以听见那名加盟商提出以他在凯恩斯市外的Domino商店的经理工作为交换,索取高额金钱回报,这份工作的年薪是5万多元。


“这个是不包含所有别的费用,我们会有自己的律师,我们会推荐给你们,是我们自己的律师,而不希望去找一个完全不认识的(律师)。因为我们需要找一个最靠谱的律师。这个部分的费用也是需要你自己付的。”


该名华人加盟商名叫上官博海(音译,Bohai Shangguan),英文名Eric,他在ozYoYo上发了一条广告,这是一个专门提供外籍公民在Domino's这样的店寻找工作和签证担保的网站。


加盟商的说法


当费尔法克斯媒体采访上官的时候,他承认提供了赞助名额,但否认要钱。


“我们只需要有人来经营商店…我们不做那些事情。”他说。


索取、接受、提议或提供好处以交换签证担保都是违法的。移民部表示,这严重违反了签证义务,处罚包括两年监禁和高达32.4万元的罚款。


Jon告诉费尔法克斯媒体,加盟商提供担保以换取好处或金钱并不罕见。


“都是为了钱,”他说,“他们知道留学生想要签证,中国有很多家庭会筹钱为孩子换取担保。”


虽然并不是所有加盟商都会提供担保,也不是所有提供担保的加盟商都会向员工要钱。但这确实给无良加盟商提供了控制员工的强大武器。


员工的说法


费尔法克斯媒体和一些来自中国和印度的员工谈了谈,他们同意这种做法很普遍,但大多数人都因为太过害怕而不敢公开发言。


曾在Domino's担任过商店经理的尹先生(音译,Azrael Yin)表示,许多加盟商都会出售签证担保。


“我认识一个人,他获得了担保,每周工作60小时,但只能拿到40小时的钱。”他说。


尹先生还说,另一名加盟商担保了两名外籍员工,每人收了十万元,最后却撤回了担保。“其中一个人在被骗之后回到了中国。”他说。


消费者权益倡导者弗雷泽(Michael Fraser)和他的同事约翰斯通(Maddison Johnstone)最近访问了全澳各地70家Domino's商店,发现一些商店通过永久居留权担保来填补商店经理的职位。而被担保人因为害怕遭到报复,往往会在一段时间内任其奴役。


如果员工胆敢投诉,他们的担保可能会被取消,从而不可避免地遭到驱逐出境,除非能够拿到新的赞助。


移民员工可能会被视为廉价劳动力,特别容易受到无良雇主的伤害。西区法律中心(Western Community Legal Centre)——墨尔本一家提供免费法律援助的小区组织——发现新来的移民在工作场所遭受剥削的比例极高。


“工资或福利遭到克扣是我们在服务中最常遇到的问题……近一半的客户遇到假合同,少付或不付合法工资或其他福利的问题。”



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