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Graduate Schemes 毕业生项目

Graduate Schemes是针对应届生的招聘项目，而不是针对有相关工作经验的人。

通常毕业生项目旨在培养公司未来的管理人员，所以也会称作管理培训生项目。比如，巴克莱银行的Future Leaders Development Program, 联合利华的FutureLeader Programme。

企业官网会提供关于毕业生项目的详细结构和培训计划。

其中包含：

项目期内，你会接收怎样的On-job training （岗位培训）

大致包括：管培生培训会议、前辈知道、接触资深领导人、季度评估等

项目结束后，会提供给你怎样的职位选择

在毕业生项目中顺利完成各项考核的人，通常会升到中层管理人员。数年后，出色的职员会升到高层决策部门。因此，当雇主在录用一个Graduate Scheme的人选时，其实是在挑选一名未来的Manager。

项目期间，公司会支持你考哪些行业证书

如人力资源的CIPD，会计行业的ACCA以及金融行业的CFA。

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轮岗/非轮岗

有些毕业生项目是轮岗制的。

举个例子HSBC汇丰银行的Commercial Banking Global毕业生计划会提供18个月轮岗计划，轮岗的部门包含：客户关系管理，现金管理，全球交易，应收账款管理。

而四大的graduate scheme是需要你在申请阶段就确认自己入职的部门的，如审计，咨询，税务等。

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Graduate Jobs 毕业全职工作

相对于毕业生项目，Graduate jobs不会有系统的培训，也不会有轮岗的项目。一般要求入职后经过简短的培训即可开始工作。

所以Graduate Jobs在申请须知里，会对申请者有针对该岗位比较明确的入职要求，比如会某某软件，有1-2年相关行业工作经验等等。

在申请此类工作前，留学生需要认真阅读招聘信息，确定自己基本符合岗位要求后，进行申请。