随着我们进入2018年，就业形势也在发生变化。现在也到达了一个学年的中段，许多学生都会开始考虑毕业。

但是，正如所有即将毕业的学生一样，通常一开始都很难找出求职的最佳途径。为了帮助大家，LinkedIn根据数据统计，发布了2018年最有前途的工作和2017年最后欢迎的职位。

在2017年，亚马逊在最受欢迎的公司名单中排名第一，因为他们在2017年录取的毕业生的人数是其他公司的两倍。其中，软件工程师带着最高的薪水回家，而在全球各地有超过5万个开放的入门级职位。

而2017年的毕业生最受欢迎的职位则涵盖了广泛的功能，显示了不同背景和兴趣的学生的初入职场的选择的多样性。

软件工程师 - $ 95,000

行政助理 - $38 600

客户经理 - $ 75,000

招聘人员 - $ 57,000

财务分析师 - $ 65,000

营销协调员 - $ 45,000

研究助理 - $ 34,500

业务分析师 - $ 72,000

客户经理 - $ 67,000

项目工程师 - $ 73,000

如今，技术在各个行业的崛起，创造了一系列新的岗位和相关的技能。当然，这些并不一定都是技术职位。尽管技术和技能很重要，但领导能力，沟通能力和战略等软技能同等重要。

LinkedIn调查了全球范围内超过2000名的商业领袖，他们都直言，如今最需要的软技能是领导力，沟通，协作和时间管理。事实上，57％的人认为这些软技能比硬技能更重要。这也是一个趋势。所有的工作将来可能需要一些技术技能，所以一定要刷新基础知识。

这份名单突出显示了中位薪水高，岗位空缺强劲以及同比增长的岗位，以及最有可能带来组织内晋升的岗位，以及与岗位相关的前五项技能。

首席客户维护（Engagement Lead）

中位基本工资：$93,000

岗位空缺（同比增长）：1,200以上（425%）

职业晋升评分（满分10分）：10

必备技能：管理能力、领导力、项目管理、策略和沟通

软件工程经理

中位总工资：$148,000

岗位空缺（同比增长）：1,100以上（38%）

职业晋升评分（满分10分）：8

必备技能：软件开发、敏捷方法论、管理能力、Java和SQL

客户关系经理

中位总工资：$82,300

岗位空缺（同比增长）：1,000以上（91%）

职业晋升评分（满分10分）：10

必备技能：管理能力、销售、客户服务、领导力和客户关系管理

解决方案架构师

中位总工资：$134,000

岗位空缺（同比增长）：2,000以上（28%）

职业晋升评分（满分10分）：6

必备技能：管理能力、持续集成、解决方案架构、设计和项目管理

销售总监

中位基本工资：$145,000

岗位空缺（同比增长）：2,000以上（31%）

职业晋升评分（满分10分）：6

必备技能：销售、管理能力、业务拓展、客户管理和营销

工程部经理

中位基本工资：$130,000

岗位空缺（同比增长）：1,400以上（42%）

职业晋升评分（满分10分）：6

前五项技能：工程能力（Engineering）、项目管理、管理能力、生产和设计

程序经理

中位基本工资：$100,000

岗位空缺（同比增长）：4,500以上（25%）

职业晋升评分（满分10分）：8

必备技能：管理能力、项目管理、程序管理、领导力和培训能力

产品经理

中位基本工资：105,000

岗位空缺（同比增长）：3,600以上（30%）

职业晋升评分（满分10分）：8

必备技能：管理能力、产品管理、程序管理、营销和产品开发

数据科学家

中位基本工资：$113,000

岗位空缺（同比增长）：2,100以上（45%）

职业晋升评分（满分10分）：8

必备技能：Python、数据分析、机器学习、SQL和统计学

企业客户经理

中位基本工资：$180,000

岗位空缺（同比增长）：800以上（74%）

职业晋升评分（满分10分）：8

必备技能：销售、管理能力、客户管理、解决方案销售和业务拓展

LinkedIn还研究了2018年各个大企业最看重的技能，以帮助大家来了解时下的国际公司都在寻找什么样的人才。 如果任何这些技能，你都很擅长，那也最好不断精进。 如果还有不少没有掌握的，那么不妨花点时间去学习它。

• 云和分布式计算

• 统计分析和数据挖掘

• 中间件和集成软件

• 网页架构和开发框架

• 用户界面设计

• 软件修订控制系统

• 数据显示

• SEO / SEM营销

• 移动开发

• 网络和信息安全

给大家这样的就业分析，也是希望大家在专业选择上可以有所参考。如果大家有任何问题，想要进步一了解的，不妨点击【阅读原文】，翻一个专家来和你聊聊吧~