David Cameron

上周四英国国家统计局的数据显示，这一数字的增长很大程度上是离英人数减少的原因所致。

与2014年相比，2015年移民人数上涨了2000人，增至61万7千人。而离开英国的人数下降了29000人，跌至29万4千。移民问题可能成为今年6月英国是否脱欧全民公投前一个举足轻重的议题。

净移民数两年来首次出现下降。去年11月，ONS公布称，截止至6月，2015年净移民数已达到33万6千人。虽然最新数据显示，净移民数自2013年二季度以来首次出现下降，但是这仍然难以缓解英国民众对于此项问题的广泛担忧。

Madeleine Sumption，牛津大学移民观察室主任表示，欧盟内人口的自由流动虽然并不是导致最近净移民数高居不下的唯一驱动因素，但是却起到了很重要的作用。

上周四的数据显示，来自欧盟的移民人数与2014年同期的24万6千相比，仍在增长，并且已达到25万7千人，这对脱欧争的论有着重大影响。ONS称，截止至2015年9月份，来自保加利亚以及罗马尼亚的移民数已增长至5万5千人。

尽管如此，其中有58%的人是受工作邀请前往英国，而其余则是前往英国寻找工作。

移民部长James Brokenshire上周四称，首相卡梅伦与欧盟国家的一项共识将会调整福利系统，这将降低对来英国寻找工作移民的吸引力。

首相卡梅伦曾在与欧盟领导人讨论期间，就一项对移民雇员福利的四年限制议题交换了意见，此政策将持续七年。尽管卡梅伦赞许了欧盟领导人的这些让步，但是这相较之前提出的彻底禁止移民雇员的允诺，仍然有差距。

首相卡梅伦之前曾做出终止让移民雇员留在国内的子女享有福利的许诺，但是考虑到目前的情况，他也不得不做出让步。

尽管政客们表达了对移民问题的担忧，但雇主们却表示，在技能岗位匮乏的情况下，移民雇员对促进英国经济的增长起到了重要的作用。

Gerwyn Davies，一位来自一家叫CIPD的人力资源专业机构的顾问，称这再次强调了欧盟移民对于英国企业起到的重补充作用。另一方面，ONS称2015年英国已收到38878例避难申请，比2014年上涨了2%。

50万人民币也能全家移民英国——首席代表项目

通过申请海外首席代表签证，海外的公司可以派遣一位总代理到英国，为企业长期设立一个分部或全资子公司。

签证对申请人要求：

1. 受雇于国内一家公司，该公司首要办公地点在国内，且在英国无任何任何分部、附属公司或其他代理。

2. 非该公司大股东。

3. 除了首席代表，不会在英国参与其他工作。

4.  英文达到一定水平。