近日，普华永道澳大利亚CEO卢克·赛耶斯（Luke Sayers）与其他30多位澳大利亚大型公司CEO以个人名义共同签署了一份支持婚姻平等的联名信，呼吁政府关注此问题，并促使政府在近期内实现这项改革。此份递交澳大利亚总理的联名信如下：

作为澳大利亚企业、行业与社会领袖人物，我们以个人名义呈递这封联名信，支持婚姻平等，并促使政府在近期内实现这项改革。大部分澳大利亚民众与联邦议员支持这项改革。我们请求澳大利亚国会为所有澳大利亚公民提供“公证婚姻平等法”，创造一个包容性更大的社会环境，实现民众安居乐业，我们的国家才能进步。

是时候实现这项重要改革。三分之二的澳大利亚民众支持婚姻平等，超过半数的两院议员支持婚姻平等，超过一千家企业已在支持婚姻平等的公开信上署名。我们请求澳大利亚国会通过婚姻平等法规，从而使政府能够继续履行核心经济议程。

作为企业领袖，我们认为婚姻平等的重要性体现在如下方面：

• 这对我们的员工有好处-人才是公司最重要的资产。支持婚姻平等有助于澳大利亚公司吸引、培养和留住最优秀聪慧的人才。所有员工均有机会发挥全部潜能，只有员工在职场和生活中均感到舒适自在，才有可能构建绩效表现出众的企业文化。

• 这对我们的顾客有好处-在全球竞争激烈的市场环境下，客户变得更为挑剔，他们会选择那些能够更好体现其价值所在的公司提供的产品与服务。支持婚姻平等无疑是企业向客户传达了一道有力信息，即所有澳大利亚民众的公平、平等与尊严均应得到尊重与维护。

• 这对澳大利亚有好处-澳大利亚在全球范围内素以”热情友好、包容性强”著称，这一声誉有助于吸引国际人才与海外投资。由于兼具专业技能、创造力与适应性的劳动力将是竞争力的源泉，因此吸引顶级人才至关重要。最有效的支持多元化和包容性政策的方式是在国家法律框架范围内提倡全民平等。

•  这对我们的企业有好处-平等性与多元化是企业战略性问题。在兼具多元化和包容性的职场环境下，企业的创新程度更高，在组织效率和盈利能力方面表现更好，这点已得到多次证明。公司的社会责任是成为全球投资者数量和资本市场增长的要素之一。

因此，支持公证婚姻平等的商业理据十分充分。无论性别，让愿意彼此承诺终身的爱人合法成婚，将有助于提升澳大利亚经济实力和社会包容度。

在全球范围内，目前有超过二十个国家通过了允许同性婚姻的法律，包括美国、新西兰、加拿大和英国。而在澳大利亚，支持婚姻平等的企业数量正不断增加。

婚姻平等纯粹是基于普遍澳大利亚价值观，即每个人都享有平等和尊重，至关重要的是，澳大利亚在进行关于婚姻平等的持续对话时必须时刻保持从这些价值观出发，分析看待问题。

我们认为，我们的法律应该反映我们引以为豪的这些价值理念。澳大利亚是时候以立法形式确保所有民众得到平等对待，平等享有全部公民权利。澳大利亚LGBTI（非异性恋）人群也应与其他人群一样，享有相爱、承诺与幸福的权利。

此文为中文译文仅供参考，若与英文原版存在不一致，请以英文为主，不构成法律意见。普华永道对信息的准确性不负任何责任。