新西兰银蕨签证政策是新西兰移民局从2010年起推出的一个新的政策，新西兰推出这个政策，其主要的目的是为了吸引来自全球各地具备高技能的年轻人才，前往新西兰工作与定居，为国家的经济建设与社会发展做贡献。如果申请成功，申请者将获发Silver Fern Job Search visa，此签将允许持有人在新西兰生活9个月时间，寻找合适的工作，如果在这段时间内签证持有人成功找到了技术性工作，那么就可以将其签证“升级”为2年期的“Silver Fern Job Search visa”，作为最终申请技术移民的“跳板”。

这项计划的推出，相当于开辟了一个全新的移民新西兰的捷径，其形式最终是工作担保移民。一句话总结即为：申请人进入新西兰后，找一份工作与雇主签订工作合同，就可以顺利获得新西兰的永久居留权。

通过银蕨签证方式取得新西兰的移民身份，一共分为两个阶段：

第一阶段 申请新西兰银蕨求职签证(Silver Fern Job Search Visa)

银蕨求职签证给予申请者进入新西兰，并拥有找工作与就业的权利，申请时不需要向移民局提供雇主担保证明。只要争取到名额并符合递签时的材料要求，即可以顺利获批。申请人在成功申请到银蕨签证后，自签证签发之日起的6个月内，必须进入新西兰；进入新西兰后，有9个月的签证有效期用来在新西兰寻求技术性工作。

第二阶段 申请新西兰银蕨实践签证及PR(Silver Fern Practical Experience Visa)

持有银蕨求职签证入境并顺利找到工作后，即可以申请Silver Fern Practical Experience Visa，这是一个有效期为2年的工作签证，在持有此签证并入职三个月后，即可以向移民局申请绿卡，同时只要是你已经持有SFPEV(不用等到PR下来)即可以着手安排全家人入境(不含父母)：配偶可以获得与你时间长度一致的开放式工作签证(可以在新西兰任何地点从事任何职业)；如有子女可免费入读新西兰的幼儿园、小学与中学，如果没有子女，在新西兰生小孩费用全免；全家享有基本的医疗费用减免。

Tip: 父母可以申请探亲入境，但是没有工作权利，如果你PR已经下来了，则可以担保父母取得PR。

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