首先，自己估算一下自己当前财政年度（前一年的7月1日开始至下一年的6月30结束）的家庭总税前收入，比方说税前8w刀，那么centrelink在当前这个财政年度会先根据你的估算，给你发补助。当这个财政年度结束了以后，centrelink会根据你提供的税号，计算你们的家庭实际的税前收入，如果是只有税前7w刀，那么相应的补助发少了，会给你补回来的。如果是有税前9w刀，那么多发了补助，centrelink会跟你要回来的。具体怎么根据你们的税号算你们的家庭总收入，细节方面本人也不知道了……也许跟你每个财政年结束以后的报税和退税有关系。另外：在任何时候，自己都可以登录centrelink的网站，修改自己对当前财政年度的家庭总税前收入的估算，从而减少发放补助的误差。

（以下所指的各种个人或家庭收入，指的都是税前收入，这个会影响到发放补助的额度。对于Phd奖学金还有centrelink发的补助，都是免税的收入，是不算在家庭收入里面的；因而在估算家庭收入的时候，不需要包含进去。）

育儿补贴都是没有等待期的，即拿到PR即可以申领。对于有小孩的家庭，从以PR身份登陆澳洲那天开始，就可以开始申领了。当然小孩也必须是PR，同时必须在澳洲境内才行。如果小孩离开澳洲连续达13周，那么大部分的育儿补贴将会停发。13周以后，只发Base Rate，很低的额度。如果持续离境不回澳洲，Base Rate最多可以发3年。只有当小孩重新回到澳洲境内了，才会重新按照原额度发放（回来可能还得和相关部门，如centrelink，联系之后，才会重新发放）。

Family Tax Benefit Part A：只要有小孩，即发放该补助。这项的发放额度和家庭的总收入有关。这项相当于牛奶金。

Family Tax Benefit Part B：只要有小孩，即发放该补助。这项的发放额度和父母的低收入那方的收入有关。这项相当于是对父母中，一方工作，一方不工作而在家带小孩的家庭进行补贴。

引用：
一些疑问：Family Tax Benefit从什么时候开始可以拿？下签日？短登日？长登日？

答：我朋友南澳176签证，首次登陆即长登，小孩拿到的Family Tax Benefit是从登陆日期开始算起的。我本身是175签证，但是之前在澳洲一直拿的学生签证，我们拿到的Family Tax Benefit是从下签的日期开始算起的，我们的情况稍微有点特殊。对于在澳大利亚境外申请而拿到PR的，澳洲的相关政策是：澳洲境外的申请人，准签意味着拿到了PR visa，而只有过了澳洲的海关以后，才真正算是PR，才有权利享受PR的各项福利（见下面的reference）。因此，一家人短登的话，按理也应该可以享受Family Tax Benefit等福利了。对于这种情况，具体细节可以登陆以后去centrelink问。

http://www.lawhandbook.org.au/handbook/ch22s01s02.php

引用：

A person who is granted a permanent visa and has then been through immigration clearance becomes a permanent resident of Australia. Such a person will have most of the rights of an Australian citizen, except for the right to vote （there are some exceptions for certain British subjects） and to hold public office. Social security payments are generally not available within the first two years of entry （except special benefits）。

Rent Assistance：只要有小孩，同时是租房的，就会有租房补贴，最高额度是两周发$140（根据当年财政额度调整）。这项的发放额度和家庭的总收入有关，也和租金有关。

Child Care Benefit （简称CCB）：小孩上幼儿园，才发放该补助。这项的发放额度和家庭的总收入有关。

Child Care Rebate（简称CCR）： 小孩上幼儿园，并且父母都工作/学校至少15小时一周的情况下，才发放该补助。

在一个财政年中，如果你的孩子是固定每周都上Childcare，那么你的孩子将可以获得42天的假期CCB和CCR补助。意思是说，你的孩子因度假或其它私人原因不去上Childcare的话（这时，Childcare费用依然是要支付的），这种情况下你的孩子可以获得最多42天的CCB和CCR的补助。

如果在一个财政年内，度假超过42天，那么超过的天数里，将没有CCB和CCR的补助（Childcare费用依然是要支付的，除非你主动退出那个Childcare centre，等度假回来，另外找一个centre，或到原来的centre排队……）。

另外，如果是病假或其它原因导致不能上Childcare，并且能有文件证明的话，那么还可以再享受另外的42天CCB和CCR的补助。如果每周不是固定上Childcare（指Occasional Care的情况，具体不是很清楚怎么定义的），这种情况下，无论任何原因不上Childcare，也无论不上的天数，都能享受CCB和CCR的补助（当然Childcare费用是都得付的，不论你上不上Childcare，只要你预订了Occasional Care，那么费用就一定要交的）。

关于发放额度，以下举一些典型的例子，大家也可以到网上去自己进行估计。

补充：

这里所讲的带薪产假不是工作单位给的，而是政府给的，这项津贴是从2011年1 月1日起实施的，目的是鼓励有工作的妈妈产后多花时间陪着自己的宝宝，所以它申领的条件是只能母亲申请，而且需要在孩子出生前工作13个月可以是full time，也可以是part time,还可以是casual，只要工作的月数和小时数达到要求就可以。政府支付18个周，每周$ 589.40，总共大约$10k左右，但是这笔钱是要交税的，而且在申领期间母亲是不允许工作的。如果母亲是全职的员工又可以享受公司给的5个月的带薪产假，加上政府给的4个多月的带薪产假总共就是9个多月。所以母亲有足够的时间照顾宝宝。

申领政府的带薪产假Paid Parental Leave需要满足的以下条件（注意领养一个孩子也等同于生育一个孩子，另外，Full-time, part-time, casual, seasonal, contract and self-employed workers也都可以）To meet the Paid Parental Leave work test you must have:

worked for at least 10 of the 13 months prior to the birth or adoption of your child, and?

worked for at least 330 hours in that 10 month period （just over one day a week） with no more than an eight week gap between two consecutive working days.

A working day is a day you have worked for at least one hour.

关于Paid Parental Leave申领时间的问题，需要在孩子出生后28天内提出claim；如果晚了，也是可以claim的，但是领到的钱会相应减少（按centrelink网站的说明是，只能补贴产后18周，之后就不补贴了，所以产后18周以后才开始claim的话，将没有任何Paid Parental Leave补助）。

至于生育津贴Baby Bonus和政府的带薪产假就完 全不同了，它没有产前工时的要求，但是总额比较少，$5000左右，不过不需要交税，所以各个家庭根据不同的情况来领取这笔钱。此外，如果是国内出生的小孩，在满26周前随父母以PR身份登陆澳洲，那么5000刀的生育津贴还是可以拿到的，并且只需产后52周内，提出claim即可。

但需要注意的是，无论是哪一种，在申领期间宝宝必须在澳洲境内，如果离境政府将停止发放。

在澳洲每个新出生的孩子都会有个蓝色的本子，这个 是孩子0-9岁的成长记录，记录着孩子的体重、身高、头围、疫苗注射等 等，所以每次的例行检查妈妈都要带着这个蓝本子。在本子的尾页有疫苗注射时间表和疫苗注射等级表，登记表是记录每次注射疫苗的名称，编号，注射日期，到期日，注射医生的签字和监护人的签字。如果你的宝宝能把0-5岁的所有疫苗按期注射完，政府会分两次发放疫苗津贴，每次$129。在这里需要说明的是，孩子注射的所有疫苗都是免费的。另外，如果之前申领了生育津贴Baby Bonus，那么centrelink会自动给你发这项补贴，否则，就需要自己在孩子5岁生日前去申领。

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