我希望成为一名大公司的首席执行官（CEO）。如果不能实现的话，我想做一份有较大灵活性、要求责任感强并且一直富有挑战的工作。

我担心自己的职业生涯难以发展。直到现在，我目标明确、按部就班地踏出了自己的每一步。但是在连续接受17年的教育之后，一旦从大学毕业，我就有责任靠自己往正确的方向前进。

我的强项来源于在学生代表团（Student Ambassador Group）和The Reject Shop做领队的经验。通过与老师、学生和行业领袖的接触，我获得了较强的沟通技巧，还有信心和责任感。

我的弱势集中在完成某些任务时的犹豫不决。如果我对即时结果不能确定的话，我有可能会对这个决定摇摆不定，直到我确定结果到底是什么。有些人会认为这是一种弱势，因为我们在生活中必须要承受风险，但是对另一些人来说，结论可能有所不同。

我个人认为，没有人是完美的，每个人的优势都有可能被视为劣势，因为进步永无止境。我认为我自身所具有的的品质是优势，因为我不断努力去改善它们。

在课余时间里，我通过参加各种课外活动来充实我的个人形象。我在参与澳洲会计师公会学生大使团的过程中学会了如何待人接物，并且增长了我的自信心，而通过最近带领团队的过程中，我的领导能力得到了更长足的进步。从我进入大学的第一年以来我便在向各大公司询问申请在假期时间义务为他们工作。在过去的三年的寒暑假里，我做过各类或长或短的免费实习工，短则一周，长则四周。这些工作经验让我在涉足这片充满竞争的领域时受益匪浅，要知道，并不是很多应届毕业生都会有实地的工作经验的。

通过不断把握机遇，迎接挑战，我也感到受益良多。我曾面临过许多的机遇和挑战，包括成为学院的学术导师，在迎新日代表商学院向新生发言，还有在全职学习和兼职工作中把握平衡。

我觉得理查德·布兰森（Richard Branson）是一个非常有趣的人。他在重塑航空领域显有建树，并且勇于推陈出新。布兰森的创新精神和坚持不懈的能力是我所敬佩的。我最喜欢的他的一句话是：“如果有人给你机会，而你不确实自己能否胜任，那就先做，晚点再学。”这话确实引起了我的共鸣。他教会我，只有不断踏出原本看似舒适的生活，在陌生的领域不断挑战自我，你才能有所进步。

说实话，我希望他们说“WOW”。如果他们能承认我的努力，认为我是个能够自我激励，又专注投入的人就太好了。从我的个人经历来看，我希望他们评价我为富有责任心、合作意识、参与感、细心又公正的人，同时又是能力全面的工作候选人。

一名专业的导师必须能够和我进行同一层面的对话，并且能理解我在说什么。听上去很简单，我很希望能和我的导师自由聊天，获得最大程度的帮助。我还想找到具备我所需技能的人，我觉得这是提升自己非常有效的方式。当然，建立在信任和尊重上的工作关系也很重要。