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在20多年的职业生涯中，弗拉娜根和格里高利帮助可口可乐和联合利华开发了新的产品线，为默多克杂志创造了新的媒体形式，为食品连锁店和政府部门等不同机构开发了互动系统，还为News Limited, Vodafone 和MTV推出了内部和外部推广活动。在他们看来，什么是在职场中5件最愚蠢、最自私和最可怕的事情呢?

我们用全部时间在自私地谈论我们自己

关于糟糕的一天的黄金法则也适用于企业。不要用全部时间来夸夸其谈，因为没有人喜欢听你讲这些。多听一些，少讲一些。关注你的客户以及他们要什么。

我们太害怕说出真相

公司不喜欢承认错误。它们更愿意掩饰、遮盖错误，甚至制造谎言。然而，错误能使我们更人性，也更讨人喜欢。正如弗拉娜根所说，“当我们推出母亲牌功能饮料时，我们承认第一次出了错，从而为这个品牌赢得许多尊重。”

我们过于害怕相信我们自己

单单依赖调查来帮我们作出决定属于没有胆量的做法。调查机构的人也会说谎。

我们模仿竞争对手

这个听起来很笨，但很多公司通常完全模仿竞争对手的经营模式。应该打造自己的特色，使得客户很容易知道为何要选择你。

我们想改变人

改变不易，改变人就更难。其实，我们应该与展现真我的人打交道，而不要过于担心我们将来可能会如何改变。

文/ Helen Hawkes 译/ 章海贤

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