采矿业、建筑业和制造业

《澳洲论坛》2日报道，万宝盛华集团（Manpower Group）近日发布的最新就业前景调查显示，尽管采矿业、建筑业和制造业的招聘预期出现了一些下滑，但就业市场总体而言仍然是乐观的。

展望未来，它表示，更多雇主计划提高员工的水平。但是对于不同的行业来说，在地点和工作类型方面存在一些差异。

批发和零售业的预期与去年同期相比增长了7％，而对于金融、保险和房地产行业的雇主来说预期则增长了4％。

然而，对于采矿业、建筑业以及那些制造业的雇主来说预期比去年同期下滑了4％。同样，服务行业的雇主预期比2017年同期下降3％。尽管这些关键领域的就业前景有所放松，但都保持着积极的态势。

伴随着近年来布里斯班公寓疯狂建设步伐的停歇，昆州采矿业和建筑业招聘预期年同比下降了3%，就业前景疲软的影响可见一斑。

采矿业和建筑业同样也是西澳经济的组成部分。然而随着西澳在过去18个月中开始出现住房市场低迷，该州的就业前景却上升了2％。

万宝盛华澳洲和新西兰总经理菲舍尔（Richard Fischer）则认为，有明显的证据表明澳洲的劳动力市场仍然十分强劲，他同时指出澳洲各地存在明显差异。

他表示：“澳洲的就业前景处在了六年来最为强劲的水平之上。但是，我们仍然看到了各个领域和地区之间的差异。最引人注目的是采矿业、建筑业以及制造业的就业前景放缓，而以往低迷的批发和零售贸易领域的招聘意向已经有所回升。”

“批发和零售行业就业前景的改善令人鼓舞，这表明企业对于消费者需求将在2018年继续上升充满信心，虽然工资压力在经济中逐渐形成，”他补充道。

批发和零售行业

大中型企业

大中型企业的就业前景年同比增幅分别为1％和5％。然而，根据不确定的招聘计划报告，小型和微型企业的就业前景分别为-1％和-5％。

菲舍尔解释说，小型企业的前景疲软可能反映了人们越来越关注增加员工人数的问题，而且现在越来越多的人认为需要提高整体经济的工资水平。

同时他指出，总体来看，未来几个季度工资增长的愿望也是积极的。“全国就业前景的强劲继续预示明年家庭收入的增长。虽然这可能需要一段时间才能体现到经济之中，但显然有积极的迹象，”他总结道。