因行为粗鲁被辞退,法国小哥告雇主歧视法国文化:这是我们的特色!

2018年03月31日 英国大家谈


都说法国人浪漫热情,谈吐文雅。

 

无论是已故的时尚巨头纪梵希

抑或《这个杀手不太冷》中,以别样柔情感动人心的好莱坞大咖让·雷诺

都是这样的经典形象。

 

但最近,小海狸却看到了这样一则新闻。

 

一位在加拿大餐厅工作的法国小哥,因为行为粗鲁无礼被辞退,居然反过来控诉前公司,称这只是法国人的本色,公司这样做是歧视法国文化!

据报道,这名小哥交Guillaume Rey, 于2016年10月至2017年8月期间在加拿大温哥华的一家餐厅Milestones工作,担任服务生领班。

除了要“伺候”来餐厅用餐的顾客,他还要监督其他服务生的工作。

 

在顾客眼中,小哥非常专业,不但服务用心到位,态度也亲和友善。

餐厅也肯定小哥的工作表现,称不止一次收到过顾客对小哥的“好评”反馈。

 

咦,这不都认可了么,怎么还会出现言行粗鲁无礼的情况?

问题就出在同事这边。

 

据餐厅介绍,小哥在对待同事时就好像换了一个人一样,态度不仅“咄咄逼人”,很多时候更是“简单粗暴”!

 

不少同事都认为他太激进,太争强好胜!

餐厅也曾因此对他做过多次口头和书面警告,但小哥依然不知悔改,我行我素。

 

最终,2016年8月的一件事成了让小哥被炒鱿鱼的导火索。

 

当时,小哥要求另一位女服务生把工作做完。据他自己表示,他说话时很有礼貌,态度挺谦和的。

图文无关

 

但餐厅经理却说,该服务生几乎是哭着找到他,投诉小哥在检查工作时态度恶劣,行为粗鲁。

 

因此,餐厅以“违反公司规定、在工作场合不尊重同事”为由解雇了小哥。

对此,小哥觉得,自己是一肚子委屈,有苦说不出。他认为自己的言行并不是同事眼中的“粗鲁无理”,而是法国人的性格本色。

 

他称,法国文化就是要直接、直白地表达情感,有什么说什么,一针见血不拐弯抹角。

 

而且自己是在法国接受的服务业培训,法国对该行业的要求就是“直接、诚实和专业”。

所以,小哥将前任雇主Milestones和其母公司Cara Operations告上了不列颠哥伦比亚省的人权法庭(British Columbia Human Rights Tribunal),指控对方文化歧视。

 

说话直接=粗鲁无礼?

 

说实话,小海狸对此并不确定。

 

B.C Talents 的创始人Mainguy表示,和加拿大秉承的“和平、不起冲突”文化相比,法国人的确在行为举止上更加直接,更有表现力。也许正是如此,才让大家产生了误解。

不过,小海狸也不止一次听朋友”狂喷”过法国服务生的高傲和排外。


与亚洲不同,法国的服务生并不会毕恭毕敬地对待游客,反而是一副高高在上的姿态。很多小伙伴去法国时,都遇到过询问店员问题不被搭理,或者是排队排了半天没人招呼的情况。

 

全球最大的机票网站天巡网(Skyscanner)还做过一项调查,调查显示,其网站用户在全球众多旅游地点中,把法国列为对游客最“不友好”的国家。

国际性旅游评论网站Trip Advisor也表示,每年接到的关于“法国人粗鲁”的投诉数不胜数…

 

就连巴黎旅游局也曾在过去几年间,分别推出不同的政策和条款,试图提高整个城市,特别是服务业的友好程度。

难道粗鲁和傲慢真的是法国文化的表现形式?

 

受法国历史的影响,在自由、平等和博爱等理念的熏陶下,很多法国人都或多或少被打上了冷漠和无礼的标签。

 

就拿服务业来说,法国服务业人员认为,绝不能友好待客,否则就会被误解为屈服顺从,酿成严重后果….

不过,即便如此,很多网友也并不买账。

 

有网友称,既然到了加拿大,就按加拿大的规矩办事,能干就干,不干拉到。

 

“ 没听过入乡随俗么?要不就滚回法国去咯”

“大哥,你现在不在法国好么?而且是服务业哎,要不然赶紧转行吧!”

还有网友公开diss法国人,顺便还把瑞士人带上了。

 

“ 一共去了欧洲5次,就没遇到过一个有礼貌的法国或者瑞士人,他们都特别粗鲁自大,反倒是英国、德国和奥地利人,出奇地nice”

“粗鲁、自大、冷漠、固执、自以为是、虚荣,还有味道。没错,说的就是法国人!”

目前,该事件还在进一步审理之中。

 

但从民众的呼声来看,法国人“粗鲁无礼”的帽子估计是摘不掉了…..

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— The End —

文/Cassie, 编辑/Yugi,

文章参考 Telegraph, BBC, Independent,

Washington Post, CBC News, Dailymail,

图片来自网络, 版权归原作者

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