随着人口红利、流量红利、资本红利的褪去，越来越多的公司面临着增长难题。
腾讯、百度、头条、滴滴、美团、微博等等等国内顶尖公司，都在抓紧设立用户增长部门。
如果你在现有岗位上遇到瓶颈，不妨从用户增长这个方向上做突破。
目前懂得做用户增长的人才还不多，一切刚刚起步，抓住机会，迈向更高更好的新起点！
腾讯课堂&起点学院
根据各大公司增长岗的要求
联合打造“4周用户增长训练营”
帮你更快晋升中层／拿高薪增长岗offer
关于增长训练营
想与你分享6个事实
1、各大厂朋友、boss们极度重视用户增长
从往期的同学来看，同学来自腾讯、阿里、百度、网易、滴滴等大厂。平均工作年限5年以上。
30%的同学是公司VP/总经理/产品总监/运营总监，他们直接负责增长业务，来寻找增长点；
50%的同学正在努力晋升中层，他们大部分也在负责增长业务，希望学习后做出漂亮业绩；
15%的同学则是看到增长岗的前景，想要应聘大公司增长岗位，有一个更好的发展平台
温馨tips：建议2年及以上的产品/运营等岗位的同学参与学习
2、老司机们高度认可的实用增长训练营
班级群里经常有同学反馈，课程非常实用，解决实际工作问题
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新一期11月16日开课
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若无法扫码，加班主任微信：qidianmm520
3、严谨的用户增长知识体系，不讲浮躁的东西
课程授课导师是前花点时间用户增长总监、清华MBA@苏婷老师。从第一份工作开始，苏婷老师就在实践增长。
苏婷老师的授课理念是：知识溯源、提供客观视角、适用边界，不讲市面上浮躁不实用的东西
在这样的授课理念下，你将收获30+知识晶体、增长模型、指标。
考虑到很多来自硅谷的案例，有它的适用土壤。因此训练营里特意选取的是，本土案例。本土案例可以获得更多的一手信息，更方便不断追踪它。
同时报名同学还将收获到与增长相关的10门学科
4、强实战训练，强日常辅导
腾讯课堂&起点学院联合打造的专项技能班，重视实战训练与反馈、重视导师对同学们的日常辅导。
重视实战训练与反馈：为了让大家掌握好用户增长的知识，我们精心设计了4次作业。4次作业，只要提交，都会得到批改反馈喔。
认真写完作业，还能累积自己的增长面试集
重视老师对同学们的日常辅导和同学之间的内部分享：每周三晚上8点，苏婷老师都会在班级群里给大家复习、拓展课程知识。也会邀请优秀的同学给大家做分享。
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5、开脑洞的增长案例库
看得越多，知道得越多。设计自己的用户增长活动、用户增长体系时，更容易有idea。
跟苏婷老师沟通后，为报名同学争取到福利：价值365元/年的增长案例星球，将免费赠送给报名同学。
6、线下聚会碰撞思维，结识好友
北上广深杭的同学，都会选取区域大队长，线下聚会~
增长训练营课程信息
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