马上就到毕业季了，又要有一批学子进入职场。然而，对于职场小白来说，有些忠告，虽然逆耳，但一定要听，否则既学不到本领，也混不好职场。以下总结出几点“职场毒鸡汤”，新人们要擦亮眼睛了——
01
“好工作就是钱多、事少、离家近”
其实，所有的工作都没有绝对的好与坏，不过就是求仁得仁，适合自己才最重要。一些人求财，一些人求稳定，一些人就爱浪荡江湖……这些都没什么不好。
然而，职场从来不是一个舒服的地方，“一分耕耘，一分收获”，才是职场的基本法则。很多人一开始就要安逸，从而不思进取，这样会让你的整个职业生涯都原地踏步。5年以后，曾和你在同一起跑线的，如今难能望其项背。
所以，职场新人要迎难而上，多接触新事物，多挑战，多学习多积累经验，厚积薄发，打好职业生涯的基础。
02
“搞关系是主要的，工作能力是次要的。”
很多职场人会说人脉和关系是最重要的。然而，对于年轻人来说，却不可取。
一旦把搞关系放在首位，潜心钻研领导的喜好，却忽视了工作能力的提升，最终反倒失去了同事的支持。而领导发现你无法为公司创造价值，势必要将你淘汰。
所以，职场新人更应该把精力主要放在提升工作能力上，做“靠谱”的人而不是“靠关系”的人。
03
“别干太好，不然活更多。”
“职场老油条”们深谙保存实力的道理，他们认为不能干的太多，否则老板只会加码而不会加薪，自己就太吃亏了。
但是，对于职场新人来说，如果你不去“抢活”，同事和领导看不到你的积极性和潜力，谁会留你呢？
另外，活多也意味着领导赏识、机会多，对职业发展很有帮助。所以，珍惜这些机会，不要推三阻四，付出终究是有回报的。
04
“不是自己的事少插手，吃力不讨好。”
在职场中，总有一些非自己份内的工作要求你去配合，有些人是能躲就躲，因为“做好了没奖励，做差了挨批评”，吃力不讨好。
但是，多参与工作中的其它事务，多与其它部门沟通配合，可以多方面锻炼自己，也可以给领导和同事多一些了解你的机会。
小编有话说：
对于职场新人来说，机遇和风险是并存的，干不好，就当一次教训；干好了，就是一次提升。所以，能做的就尽量做，因为你不知道这些看似不起眼的小事，会在什么时候给你一份意外的收获。
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