虽然新西兰2017大选的最终结果还没出，但无论骑在中间的民粹势力最终会选择和哪个政党站队，无论未来新西兰移民政策会发生怎样变化，有一个问题总是绕不开的：

新西兰的劳动力

尤其是建筑业的劳动力

已严重短缺！

Civil Contractors NZ公布的数据是，到2019年，这个建筑业缺口将达到30000人。

光靠本地人才显然不够，这个缺口必须要从海外招人来填。

而日前，由新西兰移民局鼎力支持的一项面向海外建筑业资深人才的招募活动Look See Build NZ已经上线。👇👇👇

首先声明，这是史上第2次用来新西兰旅游的大招来“魅惑”找工作者的国际招聘，上一次是惠灵顿招聘IT人才的时候。

而这一次的支持单位是新西兰移民局以及奥克兰交通局，目标是找到“1000位资深建筑专才”。

所以只会搬砖应该是不够格的！

而为了吸引人才，这次国际招募拿出了十足的诚意：

现在注册，

一旦你入围了面试环节

那明年2月时候过来面试的时候

你就能享受主办方提供的

免费旅游体验

你将有机会，

在惠灵顿看一场Rugby或者骑行,在Rotorua体验毛利文化，去冲浪圣地Raglan学学冲浪，

或者去皇后镇体验刺激蹦极，去激流岛品尝世界顶级美酒！

还有Hauraki Gulf、Queen Charlotte Sound、Lake Akaroa等等好玩的去处供选！

活动官网上列明的旅游项目有辣……么多：

要想申请，方法很简单：

1 Register

登陆活动网站http://www.lookseebuildnewzealand.co.nz/

先看一下你是否在新西兰紧缺的建筑业职业清单里，比如Site Manager，Site Supervisor , Stuctural Engineer……

如果自评合格的话，网站建议你早点登记，以获得面试+旅游的机会，毕竟不是投了简历都有面试机会的。

网站说：“The sooner you register, the sooner you can be shortlisted. If you’re shortlisted (and it suits your schedule) you’ll fly here for LookSee Build N.Z. Week in February 2018 for interviews, a meeting with our partner Immigration N.Z., and an amazing Kiwi experience. Register now to have the best chance of getting your first choice of the 10 experiences on offer.”

10个旅游体验就是指上面那张图的10个小图显示的旅游项目。

在Register here这里填上你的个人信息并提交

2 Connect

接下来就是等待。如果你能成功吸引到新西兰全球招聘小组的注意力，招聘小组的工作人员就可能会要求你提供自己的录像，并且让你与雇主方建立联系。

3 Engage

你将得到一对一的帮助，还可能参加一些能帮助你更加了解新西兰的研讨会。

4 LookSee Week

如果你能进入这一个环节，恭喜你，2018年2月将会有一个LookSee周，届时，你会受邀来到奥克兰，雇主方会和你进行面试，你还能和新西兰移民局的工作人员直接交流，并且，享受奇妙的旅行体验。

5 Recruit

在见面周上，会有很多的工作offer发放到位。不过，如果你确实优秀人才，offer提前给你也有可能。

如果你在2月无法前往新西兰，或者届时仍然无法决定来新西兰，也没关系，新西兰的大门还是敞开的，这个机会会一直为你保留。

6 Arrive

如果你完成了以上环节，最后正式抵达新西兰开始新工作，那主办方届时也会派专人来为你制定计划并提供一切你需要的帮助，让你顺利上岗。

这叫什么？

据悉，此次招聘的单位包含了包含奥克兰交通局以及建筑巨头Fletcher在内的多家新西兰大企业。

而这次在线招聘的目标，是要争取吸引到20000人来投简历。

小编来数数：个、十、百、千、万……2万啊！

然后从中挑选1000人。

上一次，类似的招聘项目，也让新西兰成为国际头条。上次的比如LookSee Wellington，专为惠灵顿区域招募IT人才。

据称那一次宣传挺成功的——一共有多达48000人申请，其中印度8000人，美国7453人。来自中国的申请人数也达到了2039人。

在接受早间新闻采访时，Registered Master Builders的首席执行官David Kelly坦率地承认，目前新西兰建筑劳动力的缺口，仅靠现有的本地学徒，是远远不够的。

“我们培养的人不够多，”他表示，“而现在有一个潜在的问题，就是建筑的需求很旺盛。”

“要培养一个学徒，首先要有雇主肯收留学徒，但如果雇主们对人手数量没有信心，他也不会收留学徒。”

所以干脆加点好处费，从海外进熟手得啦！

Kelly先生还称，目前建筑业缺的不仅仅是建筑工人，包括工程师、项目经理、项目总监、预算师……一系列的岗位都缺人。

所以……如果你是建筑业的人才，又向往新西兰的生活，这个好机会可千万别错过啊！

给奇迹一个发生的机会！

不然新西兰的这个牛逼就会被吹坏了！