想做产品,并没有你想象的那么简单

2018年04月23日 人人都是产品经理


作为互联网行业中炙手可热的职位——产品经理,曾经是很多人的梦想。在大多数人的幻想中,完美的入行方式是酱紫的。


理想很丰满


1.黄金路径:通过校招-进入大厂-系统培养

通过校招,提前取得大厂产品通行证,在大厂里接受系统培养,在各路大牛的指导下快速成长。


2.白银路径:自我修炼-一投即中-大牛赏识培养

自学各种产品经理必备工具,熟读产品入行书籍,对各种用户体验、需求分析能说会道,侃侃而谈。一投简历即被大牛赏识,选为产品苗子手把手教授,出任产品经理指日可待。


现实很骨感

以上两种,确实是比较理想的入行方式,但现实中,通过这两个途径入行的人却少之又少。


校招途径:

大厂的简历库永远都爆满,每次宣讲会收到的简历,都可以堆成一座山,因为筛不过来,有些HR甚至会把收到的一半简历先扔进垃圾桶。


激烈竞争下,大厂的筛选标准也在不断提高,从原来的非985/211不要,变成非985/211硕士不要,如果你只是一个普通大学拥有普通经历的大学生,基本上不会有过筛的机会。


适合:综合能力过硬、学校学历背景了得、有过相关实习经验

难度系数:★★★★☆


自学转行:

各路干货确实不少,但无论是方法论,还是书籍和工具的自学,都是碎片化的、零散的,没有科学指导,缺乏计划方向,很难把学过的知识点连接起来形成知识面,更无法去构建一个系统的、完整的产品知识体系。


自控能力差的,在这个过程中耗费的时间成本更是无法估算。想着先入行再好好学习,但小公司根本不愿投入培养。


(在互联网求职社群最不缺就是求职产品助理)


适合:自制力强、学习消化能力强、运气爆棚的童鞋

难度系数:★★★☆☆


戒掉幻想,产品入行还需脚踏实地

对于大多数的新人,产品入行没法一蹴而就。


不管是大学生还是想转行的职场新人,唯有脚踏实地修炼产品基本功,全面参与产品实战,才能打响入行第一战。


为了帮大家打磨过硬产品基本功、弥补从理论到实战的缺失,起点学院特推出产品经理就业特训营。联合22名金牌产品导师,助力产品新人快速入行。


1

系统构建产品知识体系

从0到1参与项目实战,打磨过硬基本功


12周学习完整产品知识体系,你将通过大量的刻意练习,打磨产品经理的基本功。并在在金牌产品导师的辅导下,掌握产品从0到1的工作流程和方法。


  • 分析能力

    市场/竞品分析、需求挖掘和采集

  • 策划能力

    产品规划、产品设计、交互设计、需求文档

  • 管理能力

    项目管理及跨部门沟通协作,确保产品上线

  • 项目实战

    真实还原产品从0到1的完整实战过程


竞品分析
学员实战项目展示



需求列表
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功能架构图
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需求文档
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交互原型
学员实战项目展示




2

精选大厂导师

正统产品体系,拒绝野路子


我们的导师来自全国各大型互联网公司,至今仍是各大厂在职的产品大佬,教授的也是滚烫出炉的产品实战经验,能最大程度贴合企业招聘需求。


跟着大厂导师学习正统的产品知识体系,比起野路子摸索,可以少走好几年弯路。



3

6V1辅导制度

全程督导学习,告别懒癌、拖延症


课程烧脑强度大,有严格的deadline,针对自制力差、没有自我驱动能力的童鞋,我们也设置了全面的6V1教学制度,从课程学习、作业练习、答疑解惑、实战巩固、求职就业方方面面保障每位学员的学习效果。

4

五大就业服务

200+名企内推,全面保障就业


就业导师专业指导,从职业规划、行业选择、求职准备、简历完善、笔试/面试技巧等全面破解求职套路,并与200+企业合作,内推+双选招聘,保障学员就业。




学员评价:


叶童鞋


某BAT产品实习生

整个学习时期持续了接近三个月,通过学习我终于度过扫盲区了。感谢起点学院的导师和一路陪着我们的起点学院的工作人员,他们面对我们这样零基础啥也不懂得人能抱有耐心辅导,真是不容易。


向童鞋 

泰国K12教育 产品经理

目前在一个教育平台做学生web端、教师端、管理后台端的产品经理。一上手就接触这种大项目,也是蛮开心的。学习的东西都能用得上,最重要是思维让我无限开阔起来,以前想法很受限制,现在有一些顺水推舟的感觉,有了基础学习起来也很快了。


林童鞋

群应用 产品助理

通过这次的课程,培养了自己的产品思维,会开始从战略层思考问题,和同学们一起学习自己会更有动力,练习的效率会更高,老师能更快地帮我发现一些问题,且分享的经验也让我对进入职场有一定的准备和信心。



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