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生孩子这件事让很多家庭光是想一想就觉得头大，且不说排队建档要提前两年准备，光是生孩子的花费不知道让多少家庭被迫成为丁克。虽说产假有3个月，对于职场女性而言，短短3个月就可以给自己带来天翻地覆的变化，这也让越来越多的适龄职场女性不敢怀孕生子。
而高净值家庭则逐渐趋向于海外生子，孩子生下来之后即有外国国籍，可享受出生所在国所有公民权益和福利。除此之外，选择先移民后生子的途径，也可以让孕妈获得更多孕产福利，移民、生子、教育一步到位，惠及全家。
加拿大：怀孕假+父母假连休37周
加拿大的优厚的孕产福利吸引着许多移民家庭，从怀孕的第3周开始，孕妇可以领取怀孕津贴，比例为个人工资的55%，可持续领取15周。孕妇的产假分为怀孕假和父母假，父母双方都可以休父母假，怀孕假加上父母假最多可连续休息37周。
在孩子出生后，父母还可以连续35周领取育儿津贴，父母可以用这笔钱照顾新生儿。从孩子出生直到18岁，每个月还可以领取牛奶金，牛奶金的额度视父母上一年的年收入决定，这项政策也是为了促进和鼓励国民生子。
如果符合政府规定的低收入家庭标准且有孩子，还可以获得EI家庭补贴，补贴额度最高可达到目前收入的80%，相当于每个月拿了180%的工资，保证了生有所养。
英国：福利津贴满足日常育儿所需
在英国，孕妇从怀孕一直到孩子1岁的阶段内都可以享受免费医疗，治疗牙科疾病也都是免费的。产假长达39周，并且可以拿到90%的平均周工资，丈夫陪产还可以申请陪产假工资，同样也是90%的平均周工资。
对于低收入家庭，英国也有Sure Start和Healthy Start两种津贴，可以免费获得奶粉、维他命、水果、蔬菜等，如果是第一次怀孕的话，还可以从Sure Start领取500磅的生育津贴。
新西兰：政府补助多，养儿零压力
由于出生率急剧下滑，新西兰政府对于孕产福利的政策有所提高。孕妇可以享受长达半年的带薪产假，产假期间的薪资则是由政府支付。就在今年，新西兰又颁布了一项新的孕产福利——2018年7月1日当天或之后出生的婴儿，可以享受Best Start补贴。
这项补贴可以让父母在带薪产假结束后每周领取60纽币的津贴，直到孩子1岁。对于不满足带薪产假条件的家庭，每周可以获得120纽币的奶粉金津贴，可持续领取8周。
从怀孕到生产全过程的医疗费用都是免费的，包括免费的家庭医生服务，生产的时候还可以选择华人助产士，当然，产后住院期间的日常护理也是免费的，还提供免费新生儿体检服务。
在孩子成长过程中，还可以持续享受育儿补助、医疗补助、子女津贴、家务津贴等一系列政府补助，可以说孩子生下来完全就是由国家扶养了，对于家庭而言毫无负担。
国内外生子对比高下立见，但是比起单纯的海外生子，先拿身份后生孩子成为不少高净值家庭优先考虑的育儿之路。侨外出国举办的“预见2019•侨外全球移民展望会”正在全国范围内火热进行，建议有移民打算的家庭莅临现场了解移民政策，提前做好准备，不只是孩子，也让全家人享受海外身份的优渥福利。
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