在5年的沉寂后，金融行业终于有望重返光荣。特殊招聘机构负责人指出，今年1月的招聘活动将激增超出正常范围，达到历年来的新高。专业招聘集团瀚纳仕（Hays）区域主管甚至表示，随着新年一批人员的离职，金融业工作者有望获得10%至15%的薪酬上调。
金融服务业职位最热门
澳洲当地媒体近日报道，在所有的金融业岗位当中，商业和金融分析师、拥有预测和预算经验的管理会计和高级财务会计是最热门的专业。
对此，相关人士表示，金融服务业是最受欢迎的。从目前的形式判断，一个巨大的市场正在复苏。特别是快速消费品行业的财务和业务分析师也将获得很高的薪酬方案，因为公司更愿意为快速带来效率提升’的人支付额外的薪酬。
与此同时，澳洲本地对理财规划师的需求也依然强劲。
澳洲某猎头顾问公司的相关财务经理表示，随着西澳及昆州矿业繁荣的结束，一部分人才将从矿业集团流向服务业，为医疗保健、养老及政府旗下的组织提供新的金融角色。
逾半财务主管计划扩招
同时，谘询公司Robert Half指出，逾半接受采访的金融业机构都表示，2016年上半年将提供更多的新岗位。
对此，Robert Half亚太地区主管也称，“51%接受采访的财务主管都表示计划提供更多的金融业职位。同时，41%的受访者计划填补现有空缺的职位。”
截至目前，仅有不到1%的受访者表示不会填补空缺或增加新岗位，且准备减少员工数量的仅有1%。
四大会计事务所人才紧俏
与此同时，市场对包括普华永道（PwC）、德勤（DTT）、毕马威（KPMG）及安永（EY）四大会计师事务所出来的注册会计师需求依然强劲。
招聘方称，能够在四大会计师事务所拥有4年至6年工作经验的求职者为“先驱者”，因为他们是第一批从特许公司跳槽到商业公司的人才，一般能获得8万至10万的年薪。
高端人才流失惹担忧
值得一提的是，临时工作也将大幅增加。瀚纳仕预测，临时工作岗位将比过去的5年增长逾25%。
不过，当前的招聘热潮被许多人视为一个重建运动，引发高端人才流失的担忧。咨询公司Robert Half发现，84%的财务主管担忧失去财务表现最佳的员工。
对此，有关负责人表示，“市场对高端人才的需求一直强劲，而他们也很清楚这一点。”
（文章来源：澳洲网）
澳大利亚澳时运咨询公司上海代表处
想要获取更多澳大利亚生活指南，留学移民资讯，房产投资动态等信息，敬请关注订阅号“澳时运”或扫描以下二维码并点击文章右上角省略号与朋友分享。
咨询顾问：金先生
QQ：1950377528
电话：021-5580 4090（工作时间）
手机：13916682411
