澳洲找工作网站除了SEEK还有什么?网站+分析!【粉丝提问答疑】,Seed职业培训微信公众号文章

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一天，半夜12点多，一位可爱的粉丝在微信上提问…

然后小编想起，很多学员和粉丝都曾经问过这个问题，于是今天帮大家整理一些澳洲地区常用的job searching网站，也包含简单的特点分析。今天文章中的例子是围绕澳洲本土的会计职位，其他专业的同学也可以利用统一的搜索样本来测试每个网站的搜索结果。

SEEK

大家都知道是澳洲最红的招聘信息网站，不需要太多介绍。但是有心的小伙伴都能发现，这里很多职位都要求工作经验。要么熟练应用会计软件，要么3-5年某职位的经验。有些职位明明标题是entry-level，点进去看还是要求很高。这是为什么呢？

一方面原因是澳洲的商业环境，中小型企业很多，那么人力物力本来就有限的他们已经没有多余的资源来培训新员工。当然也就倾向于相对有技能的求职者。另一方面是SEEK这个平台本身的生态，雇主要在SEEK上post一条招聘广告的费用是$263起，并不是免费的（下图截图自SEEK官网）。这样雇主们就更希望付出有所回报，自然就提高了对应征者素质的要求。

那么从公司budget方面的考虑，可能中到大型的企业比较多在SEEK上登广告。其中也不乏HAYS这样的大型猎头公司（应聘者需要首先通过猎头公司的面试，如果猎头满意才会被pass到实际雇主那边去，再进行一次面试）。

Gumtree

毕竟主要做二手交易市场，Jobs部分做的不像SEEK那么正规。在Gumtree上出现的工作一般以中小型企业为主，工作类型常见part-time和casual。初入行的求职者在SEEK等等大平台上被冷落，可以来Gumtree试试。

考虑招工广告费用方面，相对SEEK要低很多（下图截图自Gumtree官网），中小型企业的budget也比较允许。

Gumtree上不乏急需人手的广告，尤其在一二月份招聘旺季，你会发现很多immediate start的职位。基本上你不会在Gumtree上发现和SEEK重复的广告。

Adzuna

Mycareer 和 Jobs.com.au最近加入了Adzuna，所以你现在可以只上Adzuna看到多个平台的招聘广告。Adzuna有个特点就是这里的Graduation Programs比较全，你可以通过订阅newsletter来获得你希望获得的相关职位信息，Adzuna会定期发email给你，包含一个list的招聘广告。这样不仅节省自己去搜索的时间，同时也提醒你该投简历喽。下面是小编今天在Adzuna和Seek进行的对比，两个网站都search的是bookkeeper职位，地点Melbourne，可以看到招聘广告的内容不太会重复。网站链接：https://goo.gl/pMF8ZN 。

Glassdoor

虽然这个平台也是对雇主们收费的，但是重点不在这儿。Glassdoor正如网站名字所说，让雇主与员工之间的那堵墙变成玻璃门。员工们会在这里对某个公司进行评价，甚至能看到某个职位在特定地区的大概收入状况和常见的面试问题。所以，在你申请某个公司工作前，不妨看看员工们怎么说。这个平台也是对雇主收费的（$99起），所以工作的质量相对高一点。网站链接：https://goo.gl/wd3RuX 。

1. LinkedIn – Jobs

登陆LinkedIn就能看到上方大菜单中有一项Jobs，点击进去以后LinkedIn系统会根据你的专业领域和经验为你推荐一些相关的工作，当然你也可以手动来进行搜索。这里小编还是一样搜索了Bookkeeper职位，点开其中一个招聘广告大家会发现这里的招聘职位并没有reference number或任何编码，只有直接联系人的联系方式。那么很容易分析出来LinkedIn上发出的工作可能并没有被发布到其他平台。在LinkedIn上活动的雇主们有时也会直接通过站内搜索到相关行业的人才，并直接邀请你来申请一个职位。LinkedIn还会定期收集与你相关的招聘广告到你的邮箱。所以LinkedIn千万不能忽视。

2. LinkedIn Job Search App

由LinkedIn官方运营，利用LinkedIn原本的资源应运而生的一款手机软件。这款软件的分类很细化，并且能够智能为用户推荐适合的职位。如果你的手机上已经安装了LinkedIn App，那么Job Search会自动获取你的职业资料。这里的工作推荐都来自于企业在LinkedIn平台上发出的工作信息，所以真实又具体。并且你的求职动态是保密的，其他人看不到你申请了某个工作。用户可以通过这款软件保存和查看自己申请过的职位。

Career Hub of Your University

各个大学都有类似Career Hub的部门和网站，在校学生或者毕业半年左右的学生可以通过登录自己的学生账号进入浏览。很多公司会把相对入门的职位投放到大学的平台上。同时，随着国际学生越来越多，很多雇主瞄准大学来寻找多语言人才。还能够登录进学校系统的同学们要抓住这个相对独家的平台。

Jobactive

由澳洲政府在运作的招聘网站，小编同样搜索了墨尔本地区的bookkeeper职位当做样本，搜索结果基本都是来自CareerOne的。这样说大家就明白了吧。下图就是小编的搜索结果：

网站链接：https://goo.gl/vouees 。

CareerOne

也是澳洲常用的找工作网站，搜索结果还是不错的，大家能在这儿逛上好一会儿。Local也都在这儿找工作。网站链接：http://goo.gl/jGwa 。

Linkme

这个是澳洲本土平台，slogan是这样的："Don’t Seek. Be Sought. "。顾名思义，这个平台是双向的，与LinkedIn类似。Job seeker可以上传自己的资料，坐等雇主找上门；同时雇主也可以挂广告，等着收简历。但是弊端在于搜索结果的数量并不是很拿得出手。大家可以把自己的资料传上去，但不用花太多精力浏览工作。网站链接：http://goo.gl/D4iKS 。

NowHiring

别的不多说了，拿实实在在的搜索结果说话。发现在墨尔本地区没有bookkeeper职位的结果，which is not true好吗！Well, you can still try, 但是不用花太多精力在这个网上。网站链接：http://goo.gl/0VE8Ba 。

GradConnection

这里的信息一般局限在Graduate Program、实习和学校相关的工作。全职工作可能不是很容易找。还在学校和刚离开学校不久的同学可以尝试寻找实习机会。网站链接： http://goo.gl/sOJlne 。

Meetup

Meetup并不能帮你直接找到工作，但是通过认识和你同一领域的朋友不失为一种不错的networking方式。说不定可以被推荐到某个朋友工作的公司去。网站链接：http://goo.gl/2tWh 。

Yeeyi 亿忆网

如果你发现进入local市场对现阶段的你来说有点儿困难，也别放弃了华人市场。尽量不要在简历上有太久的空白，这在你的工作能力、工作经验和上进心方面都会引起雇主的怀疑。这里建议大家做无论什么样的工作，尽量找office的职位。不管职位高低，起码你是有office经验的人，懂得一些商业环境中的惯例。在简历中体现的时候会比零售或餐饮有价值得多。

换位到雇主的角度，我们能够发现市场上有很多帮雇主招聘的服务，比如下图这个网站。雇主只需要付钱给他们，workable就能帮雇主把招聘广告贴到各大热门招聘网站上去。侧面证明了，招聘广告千千万，大概内容差不多。大家按照自己的需求进行筛选，然后把注意力集中在适合自己的平台上就好了，无需花大量的时间查看所有的招聘网站。