经过与LVMH集团6年的密切合作，中央圣马丁与LVMH集团共同在今年2月宣布将会继续深化合作，旨在探索更有创新性的想法，试图找到新的解决方案来平衡人类，地球和商业的共同需求，并将首次合作于可持续发展和创新领域。

今年5月，中央圣马丁宣布由Carole Collet担任可持续创新总监（CSM LVMH Director of Sustainable Innovation)，专门负责中央圣马丁与LVMH集团之间的合作，深化两个组织之间的教育，研究和发展。她会致力于推动中央圣马丁课程中的可持续创新与LVMH集团项目的合作，挑战奢侈品行业的现状。

(Carole Collet, Professor in Design for Sustainable Futures and Founder of the Design & Living Systems Lab at Central Saint Martins)

Carole Collet一直致力于发展关于设计的新愿景。在15年前，她在中央圣马丁开创了“未来面料”这个新专业。她的研究重点是探索生物学与设计之间的交叉点，并且着重关注于2050年及以后。她曾做过一个策展，名叫“Alive, New Design Frontiers”，探索在使用生物材料和新科技时，设计师的多重身份。大家有兴趣可以去网上搜索一下。

LVMH集团一直致力于可持续发展和创新，集团内部也一直都有相关的项目。作为创新管理专业，由于学校与其紧密的合作关系，以及学科在创新领域的研究，每次有相关创新类的项目，学生也会被邀请参与其中。最近的一次Workshop发生在10月9日到10月12日，巴黎。一共有7名来自中央圣马丁的学生被邀请加入LVMH集团内部的项目“DARE”。

“DARE” 是一个由LVMH集团全体员工参与的创新项目，旨在发现集团内部的好想法，并付诸于现实。说白了，就是集团在员工中搜集关于创新和可持续发展方面的点子，选择最有可行性的进行落地执行。

每一次“DARE”的搜集都会推送至集团内4000个经理，高潜力的员工和千禧年一代经理，大约每次都能收集500个点子，然后内部进行筛选60个进入Workshop，workshop第一天将这60个点子缩减到12个，在workshop最后一天，选出3个最棒的点子。

我们学生参加的这期叫“DARE GREEN”。

第一天：

Workshop第一天，破冰交流。

60个想法，每个人30秒上台讲解。

最终选择12个，进行深化。

第二天：

组队进行Workshop，深化项目。

艺术家现场绘制出大家的项目内容。

第三天：

12个项目，一个个上台进行Present，最终选择3个项目。

结束后的大合照。

这三天的Workshop，非常紧张，大致行程如下：

第一天中午抵达巴黎，下午4:30入会场，破冰交流，Brief，投票选择12个项目，组队，晚上12:30回酒店。

第二天早上8:00到会场，Workshop，下午与导师见面，晚上继续改PPT，凌晨1点到酒店。

第三天早上8:00到会场，继续workshop，下午4:00全组上台展示项目，宣布得奖者，以鸡尾酒晚会结束这三天的活动。

第一天发了三件T恤供活动三天穿，还发了一个帆布袋，其中有教材，笔和优盘。

由于知道大家会睡眠不够，现场配备了让你打盹儿的地方。

现场还展示了LVMH旗下新的品牌CHALING，可以给你做面部护理。

无处不在的环保内容。

每天吃的东西都是有机环保的。

随便喝，随便吃。

我们同学参加的组获胜，奖品如上。

最后给大家分享一个彩蛋小视频：

以上文本及图片均转自微信公众号：圣马丁创新管理