澳大利亚普华永道CEO 卢克·塞耶斯 （Luke Sayers）近期向莫纳什大学（Monash University）商学院硕士毕业生们发表了演讲。卢克应邀就学生踏上职场可能会面临的机遇与挑战，结合自身经验，提出了三项发展成功充实的职业生涯的指导性原则。演讲内容摘要如下。
莫纳什大学-毕业典礼演讲
我应邀给大家谈谈踏上职场可能面临的机遇和挑战，并与你们分享我本人在职业生涯中取得的经验教训，为大家提供些有用的建议。这说起来简单，做起来却不容易。
每个人都有着自己的兴趣、目标及生活重点。当下“寻常”的职业轨迹跟我从 大学毕业的时候已截然不同。你们中有某些人取得了学位，但仍不确定你是否从事与这个学位相关的工作。因此，与其给你们任何具体建议，我认为更该与你们分享根据我的经验及对发展成功充实的职业生涯的共通之处观察得出的三大指导性原则。
你是什么样的人？你的价值是什么？
“首条原则是了解你是什么样的人以及驱动你的价值。我喜欢将我的价值视为考虑问题的基础。这有助于我设定个人与职业目标。作家兼商人Stephen Covey曾说过：“如果你一开始选了错误的方向，无论你走的多快都无济于事。”
生活可能变得忙碌和繁杂。你很容易就陷入了一个任务接一个任务的日常生活：起床，上班，逐一完成“待办”事项，下班，吃完饭，上床睡觉，第二天早上起床并重复整个过程。当我们开始忙于应对来自职场的竞争压力及处理朋友与家庭的关系时很容易陷入这一轨迹。若你在职业生涯刚开始的阶段没有花时间设定你的价值导向的话，你永远都不会去做。随着时间流逝，有一天你也许会想：“为什么我的职业道路在此停滞，而不是更上一层楼？”
因此，扪心自问，到底是什么激励着你？你与你的同辈们又有什么不同？
你应该理解自身的价值与长处，并加以利用。价值是个人的（品质）-譬如务实、诚实……所有这些均是你可以用于日常生活的价值。对我来说，绩效表现，自觉性与学习，勤奋，坚持与勇于尝试是我的指导方向。我努力将这些价值用于日常实践，对我的同事、朋友与家人保持诚恳，乐于协作并保持开明的思想。
我也是那种不停探求如何以不同方式做事或如何将事情提升到上一个层面的人。我从来不安于现状。这意味着我喜欢推动与激励我工作所在的体系进步，并持续对我自己及那些我周围的人提出质疑，以求把事情做得更好。
我这套方法在不断变化的专业服务行业效果显著，其中的要点在于创新与再次创造。
保持灵活多变，培养敏捷思维
相信我，在当前的大环境下，若你能够跳出任何现有的职业或技能限制，将取得回报。
我知道有时候选择稳固不变的事情并坚持去做是有压力的。但保持灵活性十分重要，乐于接受新的点子，希望改变以及在一个比以往任何时候都变化迅速的世界里勇于对自己提出挑战。若整个职业在一夜之间彻底消失，那些无法改变的人将付出沉重代价。保持不断学习，永不固步自封。
而最重要的是，不要强迫你自己去做违背你本性的事情。这并非通往成功或快乐的途径。
那么，如何在当前培养敏捷思维？有很多种方法，但我认为一种好的方法是自己开始做生意。
什么样的生意不重要，是否成功也不重要。你从做生意中学到的关于逆境，自我及自身的优势与劣势是无价的财富。
如果让我来从两名希望就职于普华永道的候选人中挑选一名，一名具备两年会计公司专业经验，而另一名则曾试着自己做生意但失败了，后者能够说明他从中学到了什么，我很清楚我会觉得哪位具备更丰富，更有价值的经验。
犯错误，重新振作，再次出发将为你带来在当今世界无比重要的品质-机智应变与做人的大智慧。
保持镇定
最后-这对你们中那些尚不确定之后职业道路的人来说尤为重要-就是保持镇定。在我的成长过程中我也不知道想做什么！若你还没有制定终身计划也无需慌张。你的生活将包括稳定期与冒险期。当你二十多岁时，绝对是可以承担一些风险，偶尔犯一些错误的时候。
当你开始第一份工作时，不要过多的关注哪个领域，哪家公司对你来说是完美的—慢慢的你就会有更明确的想法。现在你可以选择去尝试一下。无论你做什么-若这符合你的价值，你从中学到东西，享受到乐趣并面对挑战-你将从中受益。努力做到最好。若你对这份职业有了热情，那坚持下去，看你能发展到什么程度。
如果没有热情，那就作出改变吧
总的来说，不要让你选择的职业对你造成不利影响。若这非你所需，就拿出换工作的勇气。做出改变永远不会太迟，但你可能浪费数年才有勇气作出改变。我知道很多人都做着他们并不喜欢的工作，他们感觉深陷其中或没有勇气作出改变。
John Wooden曾经说过,“失败并不是致命的，但一成不变可能是致命的”
我在此祝各位一切顺利。你们现在正处于开始职业生涯的阶段，所谓万事开头难，但这也是最激动人心的部分，有着最大的潜力。你们每个人都才华横溢，可以创出自己的一片世界。再次祝贺你们顺利毕业，我衷心祝福你们生活愉快，事业成功。
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