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加拿大新斯科舍省的快速通道紧缺职业类别（B类无需雇主）属于先到先得的移民项目。继今年04月28日开放350个名额后，在11月17日9时许（加拿大哈法时间）终于又开放了225个名额。紧缺职业列表不变：

11月15日移民快速通道Express Entry第104次邀请分数上升至449，邀请3900人，不分职业、不分类别。由于申请人越来越熟悉EE的规则，未来分数还有可能缓慢上升。所以大家还是要以提升自己的硬件水平为目标。 

截至2018年11月16日，联邦快速通道共发出的邀请78,100份 (2018年的配额为74,900份)。由此可见，加拿大政府非常重视通过加拿大联邦Express Entry快速通道移民项目吸纳各界人士。

截至11月9日，安大略省省提名2018年的名额已经提前用完，所有项目一共签发了6600份提名信。其中95%的提名是通过快速通道。

即日起至2018年年底，安省省提名移民计划将不会再接受新的申请了。其它已经递交的申请或新的申请，将按照2019年的省提名配额计划审理，安省政府表示，如果获得批准，他们将在2019年正式获得提名。

AINP宣布对既有的省提名项目进行微调，一个是不再有苛刻的工资要求，而仅仅是要求达到当地的最低工资标准即可。

另外一个是对NOC C和D类的职业雅思要求不再提高（CLB 4级，相当于雅思4分左右），而对NOC 0、A和B类的工作的语言要求提升到CLB 5级（相当于雅思5分左右）也从明年的6月推迟到后年（2020年）1月。

之前的政策下只要在阿尔伯塔省找到工作即可，没有工签类别、语言、工作时长和工资的要求。这样宽松的政策也只是让该省排队半年到1年左右，每年的名额差不多刚刚好用完。今年6月突然改成了要求封闭式工签或者本省毕业生才行，把大量配偶工签持有人和外省毕业生拦在门外。不仅如此，还要求申请人在当地工作6-12个月。如果再加上工资、语言等苛刻的要求，势必会浪费大量名额。或许是出于这样的考量，政府暂时降低了工资和语言的要求。