EB1A：此类移民类别归于第一优先， 不需要等待签证排期， 一旦获批可以马上提交绿卡申请

根据美国移民法（Immigration & Nationality Act）第203（b）款（1）条（A）项的定义，“杰出人才”（Alien of Extraordinary Ability，简称EB-1A），又称特殊技能人才，是“具有卓越专业能力，在其领域中少数的顶尖人物之一”。

此类申请的优势：不需要由雇主支持（包括提供工作签证），所有的提交过程都是自主申请。

对于“杰出人才”的定义是没有明确的标准，或者可以说范围是有点模糊不清的。美国联邦移民法的规定申请人必须是在科学丶艺术丶教育丶商业丶运动领域中的顶尖人才。可以体现出顶级人才的标准包括 （需要至少满足以下的其中三项）：

√ 1. 获得国际级或国家级的奖项。

√  2. 在重要或特殊组织担任重要职务或是有卓越名声。

√  3. 媒体，报章，或网络多申请人的报道或对申请人的重大贡献作出的相应报道。

√  4. 申请人在专业领域参与专家以及评审工作。

√  5. 原创性重大贡献的证明。

√  6. 专业期刊或主要媒体杂志发表的专业文章。

√  7. 在专业领域中有超越常人的薪资报酬。

√  8. 在表演艺术或运动领域的成功性（例如：票房记录，出版品记录，排名记录等）。

EB1B：此类移民类别归于第一优先， 不需要等待签证排期， 一旦获批可以马上提交绿卡申请。

EB1B的申请需要有雇主的支持，申请人的只为必须是全职的科研人员并且有三年的科研经验。 移民局需要雇主提交至少雇用三个全职科研人员的证明。

相对比与EB1A的申请而言， EB1B的申请相对简单一点， 可以体现出顶级人才的标准包括 （需要至少满足以下的其中两项）：

√  1. 获得国际级或国家级的奖项。

√  2. 在重要或特殊组织担任重要职务或是有卓越名声。

√  3. 媒体，报章，或网络多申请人的报道或对申请人的重大贡献作出的相应报道。

√  4. 申请人在专业领域参与专家以及评审工作。

√  5. 原创性重大贡献的证明。

√  6. 专业期刊或主要媒体杂志发表的专业文章。

√  7. 在专业领域中有超越常人的薪资报酬。

√  8. 在表演艺术或运动领域的成功性（例如：票房记录，出版品记录，排名记录等）。

EB1C: 此类移民类别归于第一优先， 不需要等待签证排期， 一旦获批可以马上提交绿卡申请。

EB1C的申请是针对和适用于跨国公司经理或管理人员类移民申请。

EB-1C的申请对雇主和申请人都是有明确的要求的，其申请需要满足以下的要求：

√  1. 雇主必须在美国已经存在至少一年并且必须在美国境内和美国以外的国家有业务的往来证明。

√  2. 在过去的三年中，申请人必须在美国雇主的海外机构（如母公司、子公司或者分公司）工作过至少一年，而且必须在美国从事经理或管理工作。

√  3. 申请人需要有一定的管理能力， 例如： 管理指导公司内部某些组织、部门等；管理并控制公司内部其它监督并制定工作计划确定工作目标， 管理或专业部门的工作； 有人事任免权力以及参与决策工作；只接受更高层的管理人员、董事会或股东的一般性的指导。

信息来源：网络

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