31岁创业,42岁资产过亿,60岁就身家百亿!他却说到90岁才退休!

2018年06月05日 创业财经汇



来源:电子商务头条(ID:ecnews88)

文:魏无忌

他是一个工作狂,他曾说“我要工作到90岁才退休”,这句话让自己的亲儿子都感到震惊









穷小子31岁出来创业









 

1951年,温州市瓯海县的小村庄里,一个名为邱光和的小男孩诞生了。

 

那时,邱家是全村里最穷的一户人家,所以小时候的邱光和受了不少苦,14岁初中未毕业就辍学回家干农活儿。

 


一直到16岁时,他才响应社会号召入伍当了兵,在部队扎实锻炼4年后邱光和回到了家,被组织分配到公社上班。

 

虽然,当时邱光和有了一份还不错的工作,可一个月40元的工资对于本来就很贫困的家庭来说太少了。

 

1982年,随着国家经济政策的逐渐改变,31岁的邱光和第一次萌生了创业的想法。

 

于是,他创办了瓯海家用电器公司,主要售卖爱国牌音响。

 

为了把公司经营好,邱光和不惜花巨资从香港把电器模具引进大陆,之后,亲自去广东江门找人代工生产,最后,再把产品运到温州地区销售。

 

虽然,这样操作起来看似很麻烦,可邱光和也在不断的磨练中得到了一些成长经验,人脉资源也越来越广。

 

1993年,在家电领域摸爬滚打近11年的邱光和终于迎来了人生第一个辉煌时期。这一年,公司的销售额突破了1亿,销售网点遍布温州达到80多家。

 

可天有不测之风云,1994年夏季,一场台风突然来袭,还没来得及转移的200多万台电器全都毁于一旦。邱光和损失惨重,不得不结束这段创业生涯。

 

之后,他转行去郑州做了房地产商,可也没有很大的起色。

 

1997年,在经过一段时间的市场调查后,邱光和决定转行做服装品牌。他把这个想法告诉给了正在建设银行上班的儿子邱坚强,得到了儿子的认同和支持。之后,儿子也辞掉了银行的工作,父子俩决定一起创业。

 





没有比较就没有成长






 

然而,就在邱光和与儿子一起创立了森马前两年,另一个温州老乡周建成的品牌服装店早已成立,它就是美特斯邦威。

 

或许,很多人第一次听到这个名字时,都会以为它是个舶来品。可事实证明,美特斯邦威就是跟森马一样的国产品牌。

 

在邱光和刚成立森马时,周成建的美特斯邦威在国内服装界已经小有名气,并在温州店铺开业之时,就吸引了多位加盟商的到来。

 

为了在保证服装质量的同时获得更多的加盟商,周成建自创了一套“轻资产模式”,就是工厂代工生产服装,加盟商负责销售。

 

凭借这套“轻资产”经营模式,美特斯邦威在全国迅速扩展开来。之后,邱光和带领森马也采用了这套“轻资产模式”,并获得了与美特斯邦威一样的成功。

 

因为森马与美特斯邦威在经营模式、品牌定位、服装设计等多个方面具有很多相似之处,再加上两位创始人都属于同一个地方,所以这两个品牌也难免经常被人比较。

 


可作为早些成立的美特斯邦威,在初期的市场竞争中自然占据优势地位,这样的局面一直持续到2002年。

 

这一年邱光和创造性的提出了品牌延伸的战略构想,之后更是创建了“巴拉巴拉”童装品牌,森马的用户定位一下年轻了十几岁。

 

不仅如此,“巴拉巴拉”童装品牌也成为森马在与美特斯邦威之争中决胜的关键。

 





邱光和的森马"梦"






 

数据显示:

 

森马服饰2008年到2010年的总收入呈逐年增长趋势,分别为27.3亿、31.9亿、46.8亿,而在这期间“巴拉巴拉”童装业务的年收入也在不断增加,从2008年的5.5亿到2009年的9.5亿,再到2010年的14.7亿,所占公司总收入的比重也在不断增加。

 

从1997年创立森马开始,邱光和一直有着一个森马梦:不断提高服装品牌的质量,在把美、时尚等带给人们的同时推动民族服装品牌走向世界。

 

而自从2009年与麦肯锡达成合作后,邱光和对森马品牌战略发展有了更清晰明确的规划。

 

2011年,在经过长达14年的努力后,邱光和终于在深交所敲响了森马上市的铜锣。而就在这一年,森马整体营收达到了128亿,成为温州优秀企业第一名。


 

2012年,上市后的森马继续加大发展力度,服装加盟店达到了7500多家,遍布全国各省市地区,就连服装加工工厂也达到500多家。

 

2013年,森马在战略经营上经历了一次比较大的整改,从关闭一些没有营利的门店到减少库存,森马在逐步优化产业结构为以后的发展做基奠。


虽然,现在的森马已经占据了国内第二大休闲服装品牌的位置,可按照邱光和的计划,森马将继续开拓更多的服装子品牌,到2017年最多会达到10个。

 

邱光和为人处事非常朴素低调,即使现在身价过亿,他仍然每天坚持8点准时上班。

 

不仅如此,作为一个掌管着几万人公司的老板,邱光和还一直跟员工一起就餐……对员工如此,对身边的人亦是如此。

 

是问,这么勤劳肯干又朴实不摆架子的人,怎么会不成功呢?

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