我们先从数据入手，根据LinkedIn最新最受澳大利亚人欢迎的公司排名中，PwC Australia（普华永道）再次位列榜首。四大中的Deloitte德勤、KPMG毕马威也分别位于第3和第4位，EY安永也在第10位。

研究指出：这些公司除了给予员工丰厚的薪水外，也越来越重视提供津贴和加强职场文化。所以，四大之所以有如此大的魅力，也是必然的。

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在这四个公司里呢：

规模最大的是：德勤Deloitte，其次是普华永道PWC。

审计方面：普华永道PWC是该领域里规模最大的一家。

增长速度最快的是： 安永 EY。

其次就是大家最关心的薪水，果断是：普华永道  。（这里需要说明一下，薪水待遇完全取决于经验年长，比如：经验在10-15年之间，KPMG待遇最好；如果经验5-10年，德勤则是最好的选择。）

1.四大主要的业务线：

审计：最传统的业务，每年招人也最多的。其次还有税务和咨询。

2.专业背景需求：

四大对于应聘者专业、学校并没有明确的要求，审计和税务虽然是专业课程，但一般有良好能力和素质的毕业生，通过培训也会很容易上手。在普华永道，有近90%的岗位是不看应届毕业生专业的，仅有个别专业性比较强的岗位要求相关专业，比如，精算师要求精算、数学、统计或财务偏向保险方面的专业。不可否认，金融、会计等相关专业的学生，会有相当的优势。虽然 “四大”  对于申请者的专业背景不做要求，但是对于所学专业的成绩是有一定要求的。往下看👇

3.四大“偏爱”的学生

第一，学习成绩要好（英文要好，绩点要高！切记）。

第二，比较丰富的实践经验。最好有相关行业的实习经历，主要指会计师事务所和公司财务部的 internship experience 。

第三，看重面试者综合素质。

综合一下就是：就是情商好（面试中体现），信息搜索能力好（笔试等），英文水平较佳（网申和笔试、面试），学习能力好（网申和面试）的人。

此外，四大给毕业生提供了一个graduate scheme，但是需要提前一年申请哦。对于非会计类同学，可以考虑去一些内资事务所或者公司财务部实习一下，为面试积累资本的同时，也让自己深入了解是否适合做审计这个行业。对于他们而言更关注的是员工的才干而非背景，招聘和激励措施一贯都很公平，以员工绩效表现为标准

4.进四大，有这些证书，你会更加分。

CPA： CPA是澳洲会计师公会颁发的Certified Practising Accountant。也是升职的必备条件。澳洲会计师公会在121个国家拥有超过150,000名会员，是全球最大的专业会计团体之一。

CA：大多数的大中型会计事务所会要求具备CA资质的会计工作者。CA除了通过考试以外，还要在澳洲本地限定的部分企业有工作经历，同时雇主愿意做你的CA Mentor，这样才能拿到Membership。

ACCA：有人认为ACCA更有含金量，主要是一些外企比较看重。ACCA不是国内会计准则，ACCA可以作为拓宽眼界的途径，利用考试促进自己学习国际准则，也是一个很好的方式。

CMA：CMA专注于管理会计的培养和发展，适合于不满足掌握传统财会技能的人，与CPA、ACCA不同的是，CMA不仅涉及到财会方面的知识，而且涵盖了整个管理知识体系，特别是帮助管理层决策分析方面。

CFA：如果要想往金融方向发展，考个CFA也行，不过想对较难。  

5.四大前景

首先，再进入四大后，你可以在四大内部升迁，就像上文中提到的，四大工作，薪资和工作经验年限有着很大的关系。

其次，四大也可以作为一个跳板，毕竟从四大出来的人，再觅它路基本上没有大问题，选择从事分析师、资产评估师、审计师，甚至开个会计师事务所也是不错的选择，当然，你还可以有更多的选择。